今天是他小孙子进公司的第一天，可他大孙子是坐着轮椅被推着过来的，群里人分析是他儿子在给小孙子造势，想让他小孙子过来接管公司。
老爷子一开始看到这个消息是不相信的，但看着群里的人都贴出证据了，而且这些证据都有理有据，让老爷子看得都有些怀疑了。
据群里人给出的证据一:今天总裁上班是经理推着轮椅，带着小少爷一起的。
群里人分析，要是，不是为了给小少爷造势，用得着非选总裁病到没办法起身的时间进公司吗？
这不就是让公司的上层好好看看，你们将来是想追寻体弱多病，甚至病到坐在轮椅上不能起身的这位，还是我身边健健康康的这位？
而且小少爷现在大学都没有毕业就开始进公司，而总裁进公司却是大学毕业后才过来的。
据说总裁进公司的时候，经理曾经疯狂阻止过，可见经理是非常不满意总裁进公司的。
这件事老爷子有印象，当初他儿子的确不同意，最后是他逼着他们同意，他大孙子这才能进公司。
证据二:总裁病到无法工作都被强行送到公司，没多久小少爷又把总裁送走了。
据群里人分析，经理可能是真的很想换继承人，推着总裁给小少爷造势后，总裁的病情加重，因此不得不提前将人送回去。
由此可见，经理偏爱的是小少爷，甚至为了给小少爷造势，都不顾及总裁的死活。
证据三:在总裁被送回去之前，经理的助理去外面买了个钉耙回来，等对方买回来钉耙后，没多久总裁就被小少爷送走了。
据群里人分析，经理很可能打了总裁，就是因为这顿打才会让总裁的病情加重，让小少爷送总裁，同时也是为了给小少爷塑造关心兄长的人设。
至于为什么要让助手买钉耙，估计就是为了掩人耳目，不让别人知道经理打了总裁。
……
零零总总各种证据都列举了出来，最后群成员的总结就是总裁是真惨，尽心尽力将公司发展成这个样子，却全是在为他弟弟铺路，说不定现在在家还受着什么折磨呢。
老爷子皱着眉头看着这群人讨论，理智上他觉得他儿子不可能会做出这种事情，毕竟他儿子对大孙子的爱护那是恨不得把人拴在他裤腰带上。
他可没忘记，他大孙子自出生以来，他儿子宁愿不要公司都要守着他大孙子，甚至能做出小孙子出生没几天就扔给他带的事。
他儿子和媳妇可是非常看重大孙子的。
他提出疑惑，当然不是以他自己的口吻，而是以自己是在员工的位置上提出质疑。
[棍扫天下:可是我听说经理和总裁的关系非常好，总裁出生的时候，经理可是直接不来公司上班做全职奶爸，直到总裁进了公司后，经理这才跟着一起进公司的，怎么看经理和总裁之间的父子关系还是比较稳固的吧？]
他这消息一出，群里人顿时就开始反驳了起来。
有人说那时候好不代表现在也好，怎么肯定人会一直不变呢？
有人说，爸爸是经理，儿子是总裁，可能一开始会感到骄傲，可没有哪个爸爸会愿意一直低儿子一头，以前有多喜欢，这么多年过去了，怎么可能没有不舒服的心理？说不定就是因为这个原因，经理和总裁的关系才会不好了起来。
……
群里各种消息和理由让老爷子是越看越觉得真有这种可能，当即就捧着手机想要去询问他儿子到底有没有这回事。
可以想到如果真有这回事，他儿子也不可能承认，当即，老爷子就决定开始旁敲侧击，好好打探一下他儿子的想法，如果被证实是真的……
那他就会打断他儿子的腿！
公司的董事长是那么容易换的吗？更何况大孙子把公司发展得非常好，更换董事长绝对会让公司出现不小的动荡，这可不是儿戏！
第329章 普通人类日常20
接下来的时间里，顾老爷子三番四次拐着弯地询问顾留枫对沈明轩的看法，一开始顾留枫还没有注意，依旧还和往常一样，面对这个让他感到骄傲的儿子，当然是说实话了。
接着老爷子就开始回忆起顾留枫小时候的事，一边回忆一边询问顾留枫还记不记得，以及他当时的想法。
顾留枫倒是没觉得有什么不能说的，当即就和老爷子谈了起来，接着话题慢慢地就开始引到了教育孩子的问题上。
面对这个顾留枫是非常有经验，话匣子就这么打开了。
直到老爷子不经意地询问沈明轩现在状况怎么样了，顾留枫差点将能力失控给秃噜出嘴，这才警惕地察觉到不对劲。
怎么感觉他爸好像是在套他的话？
顾留枫留了个心眼子，然后他发现他爸还真的就是在套他的话，套话的内容全都是关于明轩的，这个话题太敏感了，这可是他和他老婆一起藏了二十多年的秘密，顿时让他心生警觉了起来。
顾留枫的警觉顾老爷子立刻就察觉到了，看着老是在他大孙子的问题上开始避而不谈的儿子，老爷子的心突然就咯噔一下，该不会还真的就和群里人说的那样吧？
谈到最后，双方之间的气氛都开始凝固了起来，顾留枫额头冷汗直冒，他怀疑老爷子是不是知道什么了，他在想该怎么告诉老爷子比较不刺激他，也显得自己并不是在撒谎。
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