于是他没理关意允那满脸满口的无所谓，建议道：“你可以听我一句，也可以听了不理，这个随你，反正我一个训练室的助理，在老板面前也不能替你出头。”
关意允：“什么呀？”
秦轻：“可以帮你在老板那里蒙混过关的办法。”
关意允听着。
秦轻：“不过你得先告诉我，那个同事说了哪个明星的闲话，又说了什么。”
关意允蹙眉。
秦轻不追问，看了眼电梯到了哪层。
过了一会儿，关意允咬咬牙：“苏之贺，他说的苏之贺。”
秦轻一愣。
似是提到就恨得切齿，关意允的声音微如蚊蚋：“他说苏之贺是个插.人屁.yan的死gay。”
秦轻：“……”
十分钟后，经理办公室。
元总坐在办公桌后，桌前的待客沙发上，关意允坐一侧，被打的男人坐一边，秦轻和当初面试他的眼镜男站在旁边。
秦轻也是这个时候才知道，眼镜男是公司的人事行政主管，公司又因为业务有限，只设置了几个精简的部门，四个训练生不归任何部门管，直接是元总负责。
这次关意允打了公司同事，只能元总亲自处理、行政主管作陪。
秦轻把关意允带上来，本来要走，元总见他是新来的，特意留下问了几句，问完没让走，秦轻就刚好呆着了。
呆了没几分钟，被打的同事就开始诉苦，说他被打了之后去检查，虽然骨头没查出有问题，但都是内伤，这里疼，那里也疼，心灵也遭受了创伤。
话里话外的意思：元总你要给我做主啊！
元总头疼死了，手在桌上重重一拍，质问关意允：“你怎么想的，不好好训练还打人？”
被打的同事拿起一个塑料拉链袋，里面都是他检查的病例、费用单，往茶几上一拍，看着关意允：“你就说怎么办吧！”
行政主管推推眼镜，打圆场：“小李啊。”小李就是那个被打的同事，“有话咱好好说，别置气，你看你刚从医院出来，要把身体养好，现在不是生气的时候，咱们是来解决问题的。”
又看向一直闷声不吭的关意允：“小关年纪小，一时冲动。”
小李：“他冲动就可以打人？我冲动是不是也可以打他？”
换平时，关意允早开腔了：打我？来啊，你来啊！看今天谁打谁！你敢动手，看老子打不死你！
然而此刻，关意允一动不动，垂着眼皮子，一声不吭。
大家见关意允不说话，以为他不占理没脸开口，讲得更活跃了。
小李：“说话啊？你打我的时候不是挺凶的！”
行政主任：“小关？你别不吭声，说点什么。或者你先道个歉？”
元总：“哼，现在没脸了？打人的时候哪儿去了。让你好好训练，别瞎搞事情，你看看你……”
忽然，关意允唔的一嗓子，弯腰埋头在腿上，带着哭腔地嚎了出来。
这一哭，吓了在场除秦轻外的所有人一跳。
关意允则在干嚎了几下之下，起身伸手向沙发旁的秦轻。
秦轻抽着嘴角上前一步，被关意允抱住了腰。
抱住之后，关意允以他拙劣的、稚嫩的演技，带着哭腔的对秦轻道：“秦助理，我好难过啊，呜呜呜呜呜呜。”
上楼前，关意允：“哭？你确定？”
齐秦点头：“别信什么男儿有泪不轻弹，你才十九，在他们成年人眼里就是个半大的小孩儿，小孩儿哭是最有用，哭着哭着，什么稀泥都能和过去。”
但秦轻怎么也没想到，关意允演技浮夸就算了，这哭戏还有自己的份儿。
如今关意允埋头在自己腰上，大家看不到关意允的脸，全看向了他。
“……”
秦轻于是只能接戏，一边拍拍关意允的肩膀，做出抚慰的样子，一边道：“没事没事，元总他们都在，你别害怕。”
小李：“？”害怕？他一个打人的还害怕？
秦轻：“你有什么话就说出来，领导们都会公正地处理的。”
云总：公正，当然公正。
不是你一个一米八多的男生，哭毛啊？
但哭就是有用的，谁哭谁弱，谁弱谁有理，这个世界就是这样的不讲公平、没有道理。
而在关意允带着哭腔的闷声描述中，小李不久前嚼的那些烂舌根，就更显恶劣了。
说谁不好说苏之贺？
元总听得头都大了，皱眉看向小李：“你又是什么毛病？苏之贺喜欢男的喜欢女的，和你有个屁关系？”
背后道人事非确实是他没理，但他只是动嘴，说得也是苏之贺，跟关意允八竿子打不着，凭什么被打？
小李争辩：“现在要是苏之贺打我，我认，其他人凭什么打我？”为偶像出头就能动手了？
关意允忽然嚎得更大声了。
大家：“……”
元总耳膜疼：“行了行了！行了！别哭了！”
关意允不停。
元总立刻抬手示意秦轻：“你带他下楼，下楼！”
小李见这就让关意允走了，睁大了眼镜：“元总！”
元总蹙着眉头，手在桌面敲了敲。
这本来就不是大不了的事，监控他都看了，关意允确实动了手，但根本没把人怎么找，连个擦伤都没有，什么检查、内伤、心灵创伤，都是狗屁。
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