“值得，”罗伯特·施耐德下意识的点头：“当然值得。”
别说一个年销售新车100万辆的市场了，哪怕年销售新车只有50万辆，博世公司也不会犹豫，如果再加上AMC在欧洲的工厂也会采用来自博世华夏工厂（如果博世当真在华夏投资建厂的话）的零配件，就意味着博世在华夏的工厂的产能是奔着一个年销售新车至少150万辆的庞大市场去的……
罗伯特·施耐德瞬间心动了！
他不但心动，甚至已经开始流口水了：好大的一块肥肉啊，如果能够在自己的带领下，让博世吞下这么大的一块肥肉……
罗伯特·施耐德已经在遐想着自己将会得到多大的好处。
但与此同时，罗伯特·施耐德也明白一个道理，那就是：好处与代价是成正比的，虽然未必是绝对的正比关系，但“想要得到更多的好处，就要付出更多的代价”的逻辑，却是自古至今都成立的。
但这不是重点！
重点在于，大家都是成年人了，面对这样的机会你都不去你距离，难道你还像个单纯的孩子一样以为天上会掉馅饼吗？
别天真了！
那是不可能的。
罗伯特·施耐德立刻转变了立场：“我……我可以尝试着去说服董事会……但是您要入股博世的这个工厂……我是说如果董事会同意在华夏投资建厂的话……恐怕董事会很难批准……”
“事实上不但是我要入股博世在华夏的工厂，我与华夏政府组成了这个汽车零配件产业园投资开发公司，所有入驻这个产业园的汽车零配件企业，都必须接受这家投资和开发投资的入股。”
陈耕的话，让罗伯特·施耐德的心瞬间往下一沉：如果只是费尔南德斯·陈要求入股博世在华夏的市场也就罢了，毕竟他的AMC也是博世汽车零配件的用户，但华夏政府也要入股博世的这家工厂……
“不可能！费尔南德斯先生，我这么跟您说吧，董事会不可能批准这样的投资计划，”沉思了片刻，罗伯特·施耐德终于颓然的摇头：“那些顽固的董事们绝对不可能接受华夏政府的资本……”
“事在人为嘛，”陈耕温和的笑着：“这世界上就没有什么不可能的事情……比如你可以持有博世在华夏的这家工厂2%的股份？”
什么？！
罗伯特·施耐德的眼睛猛的瞪圆了，与此同时，他一脸难以置信的望着陈耕，简直不敢相信自己听到了什么。
“这么看着我干什么？”陈耕似乎有点不好意思，他摸了摸鼻子：“我这个人呢，比较喜欢把话说在前面，并且我这个人从来都不会亏待真诚的帮助过我的朋友，施耐德先生，如果你帮我把这件事办成，你可以拥有这家工厂2%的股份，我相信每年的分红都足让你过上优渥的生活……至于如何避免让博世集团董事会知道你持有这家工厂的股份这一点，只要有我的配合，我相信你应该有很多办法吧？”
罗伯特·施耐德话都说不出来了，他没想到费尔南德斯·陈的办法居然如此的简单、如此的粗暴、如此的直接……
但是罗伯特·施耐德不得不承认，面对费尔南德斯·陈开出来的条件，自己确实心动了。
什么？
你怀疑一家工厂2%的股份就能收买一家跨国巨头的事业部总裁这件事，根本没可能？
事实上，你太高估这些职业经理人们的年薪以及他们对企业的忠诚度了。
什么是职业经理人？
所谓职业经理人，说白了就是老板请来帮忙干活的，不但要干活、帮老板挣钱，必要的时候还要帮老板背黑锅，甚至特殊情况下还要帮忙坐牢……不管是主动的还是被动的。
对于这一点，不管是老板还是职业经理人们都心知肚明：鬼知道什么时候公司的某个大问题的盖子就被某个混蛋给揭开了，然后自己就不得不去帮老板抗雷呢。
换句话说，一家企业请来的职业经理人的职业忠诚度其实是非常有限的，通常情况下就只值公司给出的年薪的两三倍，一旦超出了这个界限，出卖公司机密的职业经理人实在是不要太多——唯一的问题，就是一般也没什么公司肯付出这么大的代价收买对手公司的职业经理人而已。
而对于罗伯特·施耐德来说，陈耕许诺的这2%的股份不但意味着他是一个不可能对公司的生产和运营有任何的影响的、只能在年底等分红的小股东——但这反而变相的说明了费尔南德斯·陈先生的诚意：如果他给自己更多的股份，那反倒是说明他没打算给自己那么多，说不定就被卸磨杀驴了——更意味着这家面向年销量150万辆乘用车市场的工厂每年的年盈利至少也能有数千万美元，而2%的分红权就意味着自己每年都能够分到至少四五十万美元的红利。
够了！
对于罗伯特·施耐德来说，这个分红数量真的足够了，每年有了这四五十万美元乃至更多，别说让自己过上优渥的生活了，哪怕自己为此而丢掉博世汽车零配件业务总裁的位子，那也值了。
至于如何保证自己持有股份的事情不被博世集团发现的问题……就像是费尔南德斯·陈说的那样，只要费尔南德斯·陈先生肯配合，他确实有无数种办法让博世集团董事会不知道这一点。
“是的，我……或许能够想到一些办法……”
罗伯特·施耐德艰难地说道。
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