沈茜皱了皱鼻子，哼哼道：“这是一回事吗？年夜饭都在你们家吃，别以为我不知道你的意思！”
说着沈茜眼睛又微微发红道：“我其实也知道，迟早会有这么一天，可我就是忍不住！我年纪比你大，又不是你名正言顺的女朋友，我算什么？我最多就是个第三者，我沈茜自己犯贱罢了！”
“有时候夜深人静的时候，我问自己值得不值得，可问了几百次我都不知道我需要的到底是什么样的答案？”
“李东，你说咱俩要是早认识几年多好……”
沈茜絮絮叨叨地说着，李东也没打断她的发泄。
等她不出声了，李东才轻轻搂住她叹道：“不是你们的错，是我的错。是我太过贪心了，一切都是我引起的，说对不起的该是我才对。”
沈茜不再说话，轻轻靠在他肩膀上不知道想些什么。
李东轻轻拍着她的后背，脑子里始终有些混乱。
……
直到保姆开门的声音传来，沈茜和李东才下了楼。
大概是刚刚发泄了一通，沈茜心情好了不少。
陪着保姆聊了一会天，快放学的时候，沈茜非要去学校接孩子。
李东也没拦着，陪着她一起去了学校。
小石头和田小雨见了李东很是兴奋，一路上小石头吱吱呀呀地说着什么，虽然沈茜和李东都听不懂，不过一行四人却是笑的开心。
吃完中饭，下午沈茜又拉着李东去买衣服。
李东一个下午都顺着她的心意来，她说买衣服就买衣服，说买菜就买菜。
晚上，李东亲自下厨。
虽然久未下厨，有些手生，不过等菜做好了，众人尝了几口都说好。
李东不知道是大家捧场，还是真的好，反正他自己尝了几口觉得还是挺不错的。
吃完晚饭，陪着两个孩子闹腾了一会，李东便送沈茜出了门。
走到外院和内院的交界处时，沈茜忽然止步道：“很多时候，我都觉得人总是喜欢自己给自己寻找烦恼，人生匆匆几十年，很多时候纠结一些事，是不是很无谓？”
李东完全不知道该怎么回复，傻兮兮地看着她不出声。
沈茜见他这幅表情，有些无奈道：“算了，你就是个笨蛋，跟你说再多也没用。”
李东继续傻笑一声，沈茜彻底无语了，好半晌才道：“你就继续装傻吧，别哪天真变成傻子才好！”
李东干巴巴道：“我没装。”
“那你就是真傻！”
沈茜没好气地回了一句，接着又笑道：“算了，懒得骂你，我先回去了。”
等看着她进了杜家别墅，李东才喘了口气，今天这关总算过去了。
第667章 向李东开炮！
2007年的3月份，李东无论是私事还是公事都特别多。
私生活方面就不多说了，集团那边事情也不少。
和苏宁的合作正式拉开了帷幕，从3月初开始，苏宁那边就派人和齐云娜进行了接洽，现在双方已经在和京津地区选址。
张进东和李东的意思都很明确，快，快，快！
既然已经下定了决心要争一次，两人都不是优柔寡断的性子，很快便达成了前期布局要快的决议。
而远方集团，布局的不仅仅是京津。
包括之前的鲁省、江浙、赣省，以及鄂省那边的中百合作，都在远方集团的日程表上。
这还只是超市，物流和商城这边，集团也渐渐加快了扩张的脚步。
除了地产公司在巩固成果之外，远方的四大支柱产业，三家都在急速扩张。
说扩张，那就离不开一个钱字。
去年年底结算的时候，远方集团总负债高达60亿，而其中40亿的负债统统都会在3月份到期。
一下子这么多债务到期，无论是袁成道还是集团其他人都始终被一股紧迫感环绕。
刚好就在这时候，袁成道开始了大刀阔斧的改革和考核。
原本李东给他的建议是从今年开始考核，他的意思也就是以往的可以过往不究，大家一切从零开始。
结果不知道是袁成道理解错了他的意思，还是袁成道本人的强迫症发作。
这家伙在考核制度刚实行下去，就开始了追究制，对集团总监一级的高层采取了年终考核！
这个年终，指的自然是06年的KPI考核结果。
不单单是针对个人，包括整个部门的绩效成绩，而且袁成道采取了更严厉的惩罚措施，连带责任！
也就是说，如果部门整体绩效不达标，就算一些高层个人考核过关了，也会负连带责任，这个株连一直延续到部门主管一级。
如此大规模的考核和惩治，一下子就在集团内部闹的人心惶惶。
3月12号，袁成道大手一挥，集团两位总监级高管被迫离职。
3月13号，袁成道再次下狠手，总部三位经理级高层被斩落马下。
3月14号，四五位部门主管承受不住压力，主动离职。
3月15号……
短短一个星期的时间，被迫和主动离职的中高层管理，超过了十人！
一时间，远方集团乌云遮日。
……
福无双至祸不单行。
就在袁成道大刀阔斧地改制的时候，乌云还没散去，暴风雨来了！
远方集团陷入资金链断裂危机！
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