而哪怕是在国内，玩这一套也很难。
首要一个就是版权问题。
这个版权不是指范哲要拿什么版权才能做这个东西，吴承恩死了几百年了，骨灰都找不到在哪儿，还能跳出来找范哲要版权费不成？
然而，也正是因为如此，问题也会比较大。
范哲可以用，别人自然也可以。孙悟空这样的人物还好，但要是个被公众熟知度相对较低的角色呢？比如说，维度娱乐做火了‘帝俊’之类的角色，结果被别人拿来用了，那会是件很烦的事情。
当然，直接盗用形象、乃至于台词之类的，肯定侵权没得跑；但仅仅是这么个名号，外加形象有点像却不完全一样，这种源于传统神话中的角色，要如何判定？在司法实践中这会很麻烦。
内容问题也很严重。
中国的传统神话之中，体系非常混乱。光上帝就好几个，东皇太一、帝俊、东王公、昊天上帝、紫薇大帝、玉皇大帝……光这些都会被搞晕过去，没有一个标准的设定、缺乏具有公认性的作品来说明，制作起来难度很大。
更何况，在故事上，也没有现成的可以用。光特效做的好是不够，对于电影、动画等艺术作品来说，故事性决不能缺，否则当年的《钟馗伏魔》就是下场。
剧本原创的风险，比起按照已经风靡起来的火热ip做出来的改编要高得多，后者无论如何都有原著兜底，前者说凉能凉到南极去。
但不管怎么样，对于这个大计划，范哲还是觉得比较兴奋的。
这件事情，固然有各种困难、有各种各样的麻烦，而且会使个非常浩瀚的大工程。
这是个大计划，范哲准备先立起来，作为公司的一个长期的、后备的计划，不是一时半会儿能够做出来，慢慢做累积比较好，等到未来，实力强大了，再做这方面的内容。
第九十章 兵强马壮
范哲的‘大神话计划’，暂时还在脑海中，充其量会在过段时间，变成没有开发任务的美术师们偶尔画一点东西，作为内容库的积攒。
至于当下的工作，还是需要务实一点。
当前，‘维度娱乐’开展的项目仍然是两个，《专案组》第三季和《四十六亿重奏》，并且预估会在一个月后，开启《全职》第三季的制作。
暂时的人手，应对起来是够的。但考虑到未来，继续招募更多的人、扩张公司，仍然是要做的事情。
其他各个部门的组建，都有叶嘉懿在负责，这并不需要范哲再来操心什么了，他充分相信叶嘉懿的能力。
而在开发组上，人员的招募范哲就得自己把关了。
这里大多情况下，会遵循一般公司的招聘流程。已经建立起来的hr部门，会去寻找人才，并通过简历筛选、面试之类的方式，选出合适的人选，并报到开发部门这边来。范哲会考察一下对方的专业能力水平，达标就能直接招进来了。
按照叶嘉懿给出的报告来看，公司将会在本年度内，将员工规模扩充到一百五十人以上，其中三分之二的人手，都将会是开发组的成员。
有了百人规模的开发团队之后，开发组也就兵强马壮了，可以应对大部分的开发任务。
而在人才招募之余，公司新成立起来的商务部，也取得了不错的工作进展。
《幻想三国志》的影视开发版权，被拿下了，价格比范哲的心理预期还要稍微低一点。
从此以后，二十年内这部作品产出的任何影视、动画，以及基于此的一切版权开发的收益，都归于维度娱乐所有。
合同之中规定，两年内‘维度娱乐’必须开发这个ip，有实际性的动作，否则他们有权收回版权。
这个问题不大，既然《幻想三国志》版权拿到，还花了不少钱，范哲自然不可能让它待在版权库里吃灰，必然是要开发的。
……
当‘维度娱乐’在盛海如火如荼的开发项目、扩张公司的时候，唐芷琪仍然还在上京奔走。
事情已经到了关键时刻。
她最先接上头的那个教育委负责‘科教动画大赛’的那位名为孔泽的家伙，已经在唐芷琪这段时间以来的活动之下，倒向了‘维度娱乐’。
但最关键的一个问题，还没有得到解决。
‘明动画’似乎也察觉到了竞争者的存在，他们跟中央卫视的那位领导的联系，更加的紧密了。
对此，孔泽表示没有什么太好的办法。
但唐芷琪还是想要做最后一搏，她希望能够将那个卫视的、叫蒋安宏的领导给约出来。
孔泽劝道：“唐小姐，我说句真心话，第一名你们还是别争了，太难争过了，我们的领导不插手，人家那边的领导这么关注，第一名估计大概率就是人家明动画的了。你这段时间也忙活不少，刨除掉一些名额之外，我这里还是能做主给你拿一个优秀奖之类的名额的。”
“特别感谢您对我们这段时间的照顾。”唐芷琪说这些话的时候，特别的诚恳，“但我也是带着任务来的，老板有命令，我们下面这些人跑断腿也得做啊。您看看，是不是能帮个忙，就一起出来吃个饭嘛，我们还挺想向央视的领导取取经，学习一下制作作品的诀窍的呢。”
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