还是要选择摸鱼外卖！
摸鱼外卖有实体店和独特的餐品作为支撑，又有强大的口碑，让宅居外卖根本无法在短期内通过价格战把它挤垮。
而摸鱼外卖的低利润率，又会始终给宅居外卖一个锚点，让它根本无法放开手脚去肆意压榨三方利益、追求高利润。
一旦舆论趋势形成，摸鱼外卖自然就跟逆风物流、托管健身房、树懒公寓一样，立于不败之地！
当然，这样做也有副作用，就是摸鱼外卖以后再也不能像宅居外卖一样，做那种垄断平台躺着赚钱的美梦。
但是这又无所谓，不论是摸鱼外卖的负责人还是裴总，都压根没考虑过这条路。
也正是因为如此，腾达才能立于不败之地！
终于，录制结束了。
芮雨晨摘下麦克风，长出了一口气：“呼，我的表现还行吧？”
孟畅点点头：“很好。回去这个视频再稍微剪一剪，差不多就到位了。”
“不过这个视频不太好立刻发，托管健身房的那一期视频的热度还没到最顶，现在发第二期会稍微影响传播度。还是等托管健身房的那期视频开始下滑以后，我们再找个合适的时机发第二期。”
“这样才能起到最好的效果，打在宅居外卖的软肋上！”
芮雨晨表示赞同：“这些你来统筹安排吧，没人比你更擅长这个了。”
俩人又随意闲聊了几句，现在腾达各部门的负责人都已经把孟畅当成是自己人了，非常信任。
之前大家都觉得孟畅过于顽劣，跟腾达的价值观格格不入，都不认为裴总能把他给扭过来。
但裴总就是这么牛逼，硬生生把孟畅给扭过来了！
就挺离谱的。
芮雨晨拿出手机，本来是想看一下负责人群的情况，却突然发现有一条通知。
“负责人……下基层？？？”
第1525章 裴总要求的四个疑点
看到这条通知，芮雨晨震惊了。
他赶忙点开负责人群，发现群里也炸了。
“下基层？？我没看错吧？”
“我也震惊了，负责人竟然要去其他部门体验基层员工，而且还要为期三个月？这未免也太久了！”
“体验基层疾苦这个我倒是没意见，但是没必要时间这么长吧？去互相调研一下、学习一下，一周时间怎么也够了，犯得着三个月吗？”
“关键是这时间点卡得有点问题吧？现在正是跟反腾达联盟斗争的关键时期，换负责人这可不是小事，刚打开的局面，可不能给对手喘息之机啊！”
“找一个非腾达员工代任负责人可以缩短一个月？这更离谱了！合着我们这些负责人都是大白菜啊，随便到大街上抓一个人来就能干我们的活？”
“不行啊，这也太不负责任了！我觉得要说把这个活交给部门的骨干员工也就罢了，找外人这是什么意思！”
其他部门的负责人们也都是像芮雨晨一样的懵逼。
简直是惊呆了！
现在这种情况，就像是古代大军出征，三军将士一个个整装束甲，准备大杀四方，结果皇帝一道诏令，让所有领兵的将军全都去到行伍中担任一名普通的小卒，然后再从绿林中提拔一批豪侠来代替他们的位置！
这怎么看，怎么都像是作大死！
俗话说一将无能累死千军，换一个将领可能就会导致整场战役的溃败，更何况是把几个关键的将领全都给换掉？
就离谱！
本来这些负责人们一个个都斗志高昂，寻思着，裴总闭关了，这是要看我们好好表现啊！
大家全都想好了反击的方案，就等着稍微协调一下之后，大杀四方，争取让裴总闭关结束之后，大加赞赏。
可万万没想到，裴总突然蹦出来，把所有人的计划都给打乱了！
你特么不是说好了去闭关了吗？
我们找你的时候，找不到你人，然后我们把事情都安排好了，你又突然不闭关了，跳出来捣乱！
坑爹啊！
这要是换个别人，妥妥的要被骂成昏君。
这个行为跟十二道金牌召回岳武穆有啥区别？
但是……这个人毕竟是裴总。
负责人们在群里吭哧吭哧地抒发了一番不满之情，又渐渐地安静了下来。
第一反应确实有很大的问题，但……
正如往常一样，腾达负责人的基本素养，就是在遇到这种不合理的情况是，少几句抱怨，多想想这背后的深意。
黄思博说道：“大家稍安勿躁。”
“裴总闭关这事肯定是真的，裴总也没无聊到反复横跳逗大家玩。”
“所以，这件事情的唯一解释是，裴总看到了我们的反击方案，但裴总对此并不满意。”
“而这个下基层的要求……多半也不像表面上看起来的这么简单。”
负责人群里很快安静了下来。
这个事情乍一看，确实很离谱。
但不得不说，裴总以往的每个决策，其实都挺离谱，但最后一定会找到一个合理的、令人茅塞顿开的解释。
这次裴总让所有负责人们“下基层”的要求，多半也是如此。
很有可能跟这次与反腾达联盟的商战有密不可分的关系！
否则还能是因为什么呢？总不能是想故意添乱吧？
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