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奋斗者:侯沧海商路笔记_小桥老树【完结】(504)

  杨永卫不想多讲此事,拿过话筒后,对着场下观众大声道:“谁手里有鲜花?我需要鲜花。”

  一个中年女子拿着一大束鲜花走上台去。她将鲜花交给杨永卫以后,又给了侯水河一个热情拥抱,安慰道:“苦尽甘来,希望你们全家从此过上幸福的生活。这是我们最真挚的祝愿。”

  杨永卫举着鲜花,单膝下跪,道:“我有很多话,现在说不出口。现在只想说三个字,嫁给我。”

  侯水河完全没有想到杨永卫会在舞台上当众求婚,幸福泪光在灯光下闪烁,她嘴角抽了抽,没有马上回答,左手和右手分别牵着小河和小溪。

  今天遇到的事情比精彩大片还要刺激,情节一步一步将观众情绪点燃,最初是一个人喊:“嫁给他。”

  然后是十来个人喊着“嫁给他。”

  最后是全场观众都喊着“嫁给他。”

  后台负责音乐的家伙是个聪明人,一阵忙碌之后,婚礼进行曲响了起来。

  侯水河此时完全忘记了两人之间的痛苦往事。在她的眼里,杨永卫是一个盖世英雄,踏着七彩祥云,带着女儿小溪拯救自己。

  她接过鲜花,将杨永卫的头抱在怀里,道:“我们结婚吧,我们一家人永远不分开。”

  全场观众抱以热烈掌声和欢呼声,大剧院变成了欢乐的海洋。

  只有组织比赛的协会负责人在场外哀伤地叹气,他心里很清楚,就算恢复了演出,观众的心也飞走了。协会组织的比赛演出算是彻底失败。不过有了这一段佳话,应该能弥补演出不成功的损失。

  第三百三十章 醉酒

  当杨永卫、侯水河带着一对双胞胎回到六号大院时,整个六号大院沸腾了。六号大院所有留守人员都涌到院里,欢迎经历过苦难的这一家人。

  侯援朝卖了一大盘鞭炮,炸得院子里浓烟四起,充满火药味道。

  侯家在厂区老餐馆摆了十来桌,请六号大院的老少爷们。结果,侯家人除了周永利、张小兰和双胞胎外,全部喝醉。

  周永利一遍遍在各个房间转悠。自从生病以后,她最讨厌丈夫喝酒和抽烟,今天例外,主动给丈夫倒了酒,放纵地让老头喝醉。

  她在丈夫床前坐了一会儿,又来到侯水河房间。杨永卫醒得很安静,不时抽一抽鼻子。侯水河睡在其旁边,一只手搭在杨永卫肩膀上。虽然杨永卫和侯水河没有结婚,但是有了两个孩子,算是事实婚姻,因此,两人睡在一起得到了默许,更何况还各盖各的被子。

  两家人原本是门对门,数十年来往十分频繁,杨永卫其实和家人没有区别。如今远行的孩子终于回家,让周永利十分高兴。

  逐个看完醉酒人,周永利煮了一大锅红苕稀饭,又蒸了家中特制的香肠。在世安厂和铁江厂这些老厂,每家都有每家的绝活,比如沧兰保健液是出自工厂家庭绝活,周家特殊香肠也算是绝活。

  晚餐时,醉酒的人被全部拉起来,围在一起喝红苕稀饭,吃香肠。这是杨永卫吃惯的味道,隔了好多年再次,感慨万千。

  张小兰和杨永卫都在大洋彼岸学习过,虽然一个在东岸一个在西岸,没有见过面。由于“山南在美同学会”经常跨区域搞联系,两人有不少共同认识的熟人,也能聊在一起。

  “你还要回深圳吗?”张小兰抱着杨小河,喂她香肠。她虽然没有见过杨小河,可是跟着侯沧海无数次寻找这个走丢的小孩,无形中产生了强烈亲切感。

  杨永卫道:“我们一家人历经千辛万苦在聚在一起,不管是我回来,还是小河到南方,我们肯定不会分开。”

  女儿从天而降,侯水河觉得上天已经很厚待自己。除了四个人要在一起的要求之外,再无其他要求。

  侯卫东对于杨永卫的去处没有发表意见。

  吃过晚饭后,全家人前往墓地。

  世安厂位于巴岳山区,有属于自己的独立墓区,逝去的世安厂人绝大多数都安葬于此。

  杨建国和妻子墓地位于偏东位置,前后左右都有墓地。也就是说,在杨永卫离开这几年,不断有其他工人离开人世间,安葬于此。墓地上嵌有相片,前台略有香烛残迹。杨永卫跪在墓前,磕头。起身后,他郑重地对侯家人,道:“明天,我和水河去拿结婚证。墓碑上要有你们三个的名字。在我父亲心目中,你一直就是我们家的媳妇。”

  “我一直想刻上我们三个的名字,又怕你在外面找了其他女人,有了其他孩子,所以没有把名字刻上去。” 侯水河这时才回过神来,道:“我是有小河和小溪,才没有另外找人,你一个人在外面,莫非没有找其他人。”

  杨永卫道:“在大洋彼岸时,我有一段时间沉浸在父亲突然离去的悲伤中,所以没有找女人。后来陷入实验室里,忙得昏天黑地,更没有时间找人。倒是回国,在单位有一个女孩子有密切接触,还没有上床。”

  站在身边的杨小河突然插嘴道:“我不喜欢那个申阿姨,经常到家里来,讨厌。”

  侯水河道:“家庭是最重要的,你就别回去,留在江州。”

  杨永卫痛快地道:“我回去就辞职,家庭永远比工作更重要,我知道这一点。”

  见到杨永卫以后,侯沧海一直在琢磨此事。他顺着此话题很委婉地道:“沧海集团正在阳州打官司,你若有兴趣,可以和我一起过去,熟悉岭西和山南的商业环境。你回来就别打工了,要么独自创业,要么到沧海集团来。我现在急缺有国际视野的人才,你加盟,能给沧海集团注入新鲜血液。”

  从做一食堂开始,侯沧海就明白人才的重要性。他对人才重要性的认识是在实践中得来,而非纸面中得来的道理。尽管让杨永卫加盟集团会让企业有家族企业的嫌疑,但是公司草创,急需人才,也就是举贤不避亲了。

  他不知道从国外归来的杨永卫能做什么,想让他在充满矛盾的环境中经受考验。

  第三百三十一章 思维习惯

  不管是否在沧海集团工作,杨永卫肯定是要离开赵建设公司。

  除了要陪伴侯水河和两个女儿之外,还有两个原因让他选择离职。

  一是他和赵建设在这一段时间屡有冲突,既然有理念冲突,也有经济原因。来到赵建设公司前,杨永卫曾经明确提出是纯粹当管理人员还是给股份的问题,当时得到赵建设明确给股份的答复后,才答应留在赵建设公司。真正入职后,除了年薪以外,股份之事再也没有提及。杨永卫虽然留过洋,毕竟是山南人,还要讲面子,迟迟没有开口,心里却有疙瘩;

  二是他和申小宜原本就疙疙瘩瘩的恋情必须立刻结束,绝对不能迟疑。他与申小宜交往时,总是很难拿出满心热情,时常敷衍。这也是他们始终没有上床的原因之一。如今与侯水河重修旧缘后,他感觉幸福完全笼罩自己,与申小宜交往时很难有这种状态。

  杨永卫在赵建设发正式邮件,先打电话。

  赵建设听说杨永卫要离开,急眼了,道:“项目才有进展,你怎么就撤梯子?”


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