“没问题！”
“我这边也联系了一下曾经的同事，有一部分愿意过来，相信组建的速度还能加快一些，熟手用起来也好用，风险小。”韩信表态。
“那我也问一下吧，我们部门会计需要几个人就行，后勤可以一起做下来。”
各司其职！
叶修觉得能联系到愿意跳槽的最好：“愿意跳槽的，能力过硬的人才可以把待遇提高一些，这个区间你们商量一下。”
“我就一个要求，公司尽快开始运转就行。”
下午叶修打电话送餐，几人就在公司将就了一顿，陈会计去做了税务登记，在银行把交接工作做好了。
方元和招聘平台对接完毕，公司的招聘广告已经置顶，还联系了不少愿意跳槽的前同事。
韩信那边给自己把助手确定好了，连带挖了七八个人才，把金融部门初步组建起来。
今天一天做的事情不少，大家效率都很高，办事办的也很顺利，叶修觉得花钱无所谓，几人都是人才，而且效率很高，值得这些金钱付出。
至于挖人标准，也有了个大概方案。
原基础是提高20%的待遇，各种福利比就职公司更高，不过这些人还要走离职程序，暂时来不了。
韩信已经预约了金融账户开户的事情，五个亿的资金，这个事情好做。
几人都有相当高的效率。
铃铃铃……
叶修的电话响起来，示意几人继续开会，他接起叶老师的电话。
“进度啊，已经比前面好多了啊，您别老是一直追着问嘛，还不是一步步来。”
“我知道的，不能急于求成，要稳妥，不能怕花钱。”
“放心把您，我没有操之过急，还有钱，别给我转钱过来。”
“好，您要是不放心随时打电话给我。”
叶老师的电话还是那个话题，叶修叹息，对于自己找女朋友这个事情，他比自己还着急。
隔三岔五问进度怎么样，哪有那么快？
叶修接电话也没有背着韩信他们，本来就不是什么秘密的事情，就是家里催找女朋友而已。
陈会计悄咪咪的眨眼睛：“看吧！我就说是被放出来做事情的，相信了吧？”
“从回答来判断，叶总家里对我们还是不太信任的，可能是他没什么经验，家里不太放心他。”方元小声分析。
“5亿还不够，还转钱来，啧啧，要是我们给亏了，你们想过没有……”
“嘶，风险确实是高，难怪工资也那么高……”
“小韩可注意点，公司就是你在赚钱。”陈会计笑道。
“别嫌少就行，亏肯定是不会亏的，这么多钱，能玩的套路太多了。”
挂了电话，看着小声的几人，叶修多少有点不好意思。
“我爸打个电话，不好意思，我们接着开会。”
几人对视一眼，实锤了！
“叶总，没事的，该讨论的问题都差不多了，正式工作已经开始，遇到问题的时候我们再讨论就行。”
方元看了看时间，已经四点了，定的下班时间是5点，投资部门加班算加班费。
“今天就到这里吧，本职工作你们自己安排就行，每天我不来公司，我那边还要去离职。”
打卡机已经做好了，考勤从明天开始：“我这个人没什么经验，以后还要多多和三位学习，公司发展更多还是要依靠你们。”
“叶总太客气了。”既然客气。
一通电话打完，感觉几人对他更客气了。
这是哪里出了问题？
叶修想不通，不影响公司就行，客气就客气吧。
第041章 叶修辞职
周二，叶修没有去锦衣投资公司上班，而是去了枫桥设计公司。他今天是去离职的，离职以后在自己公司上班，计划一边当老板，一边学习管理知识。
不过这是计划，很多时候计划赶不上变化，一直说去报个总裁班也没有去。
或是懒惰还深入骨髓，无药可治，已经病入膏肓，懒癌晚期了。
辞职还是要辞职的，总不可能一点人情世故都没有，直接就提桶跑路。
不管枫桥公司怎么样，叶修都不想偷偷摸摸就离开，和老板说清楚，和朋友也要好好道个别。
来的时候没有遗憾，离开了也要不留遗憾才行。
再说了，人家枫桥设计公司也没有拖欠工资过，也没有什么地方对不起他叶修，大家好聚好散，好过不辞而别。
老板发了他不少工资，严格来说还是老板亏的多。
公司里，叶修到了人事部。
“菲姐，麻烦给我一份辞职申请书！”叶修客气地说道。
人事部兼助理，兼前台，以及兼老板秘书的汪小菲看了看叶修：“干的不开心？是工作上有困难吗？还是对公司有什么想法？”
嗯，她还兼职公司的心理辅导员。
叶修摇摇头：“没有那些问题，单纯是我自己职业规划上的问题。”
“理解，人往高处走，应该祝福你，需要紧急离职还是正常离职？”叶修的意思很明显了，已经另谋高就了。
“紧急的吧！”
扣除一部分工资，可以当天离职，或者干完15天不扣工资，相当人性化，都要离职了老板何必得罪你呢？这种情况下还不如还好的好聚好散。
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