第29章 衍生工作（1）
叶形曾经思考过，如果有一天，互联网对于他名字的讨论度忽然飙升，会是什么原因。
他的设想大多偏负面，比如对老牌明星暴言，或者在大型节目中说些不合时宜的话，再或者蹭热度失败，被别家粉丝猛攻。
客观情况往往呈渐进式发展，第一阶段，他会感觉不到即将发生什么，这个时期处于暴风雨来临前的宁静，一切如常。
第二阶段，他将在社交软件上接收到一些莫名其妙的试探性质问，问及他的所作所为到底出于何种目的，措辞礼貌，顺带at他家公司，例如“请问B-plus是不管自家艺人的吗”。
最后，就是叶形现在正经历的第三阶段，他被单方面定罪，罪名是……
“PR那边说没问题，”Yuki的声音隔着电子线路变得很磁性，叶形正在吃他精心计算过盐分和卡路里的牛肉盖魔芋，“你账号可以登了。”
虽然他也不常使用社交媒体，但出于对经纪人的尊重，还是多问了一句：“目前情况怎么样？”
Yuki没忍住吐槽他，“叶形你是我老板，我时时刻刻帮你关注着网络舆情？”
叶形一边吸溜魔芋一边说：“没没没，我就想知道现在网上都怎么评论的。”
Yuki冷静得吓人，“如果你想直面不知名网友的嘲讽，我可以让公关把屏蔽解除掉。”
叶形想象那幅盛况，瑟缩了一下，“别了，”他急速松懈，犹豫着停了筷子，脊椎骨被抽走了似把背驼下来，“……所以我说，那张照片就不该发。”
一张由三百八十线小咖艺人发送的、旨在蹭热度的图片能掀起多少波澜，叶形现在算是知道了。
“……你说过？”Yuki大概真的回忆了一下，因为她接着下了结论，“你明明没说。”
叶形闭上嘴。
虽然现在再说有点马后炮的嫌疑，但他的的确确从发送那张和陆于则的合影开始，就隐约怀疑这是个会让他后悔的主意。
修正，那甚至算不上合影，从构图角度来看，顶多称得上同框图。
事情起因非常简单——陆于则在叶形分享图片后的十三个小时候转发了该条消息，配字：转发图片。
就四个字，仅此而已。
用小朱的话来说，“转发图片”和叶形那句“分享图片”看上去很般配，所以有人说“嗑到了”，情有可原。
鉴于能她驾驶机动车的技术非常不错，Yuki短暂地容忍了她的胡说八道。
“为什么最后会殃及到我头上来啊，”叶形突然觉得很累，眼前碗中热气逐渐消散，他有点没胃口，“冤有头债有主，对哪条评论不满意直接去找发表评论的人，来我账号下面团建，是新种类的游行示威吗。”
Yuki叹气，“这也是热度，”她说，“评论转发量暴增，你账号权重又增加了。”
叶形无可奈何地盯着摆在桌面上的工作机，屏幕上有一滴水，不知什么时候沾上的，他伸手将其擦去，防窥膜上留下一道水渍。
“这种热度还是免了吧，”他萎靡不振地说，“又不能有什么正向转化。”
Yuki听了立即反驳，“先别盖棺定论，”她清晰响亮地啧了一声，“我跟你讲，等过两天风头弱一点，PR会给方案出来的，到时候发两个帖子说你被无关网友ky发言拖累实惨不就行了。”
她说得好像挺合理，不过叶形仍旧嘴硬道：“那也得过两天才能见分晓，”他严谨地说，“万一公关得不行，网友逆反——这种热度谁还要？”
如同突然说到了点子上一般，Yuki那里传来一声清脆的敲击声，把另一头的人吓了一跳。
“你别说，还真有，”她神秘兮兮地压低音量，颇有些故弄玄虚的意味，“虽然只是私下联系，还没到通过公司发offer的阶段，但是——”
叶形被她的节奏逼得也紧张起来。
“Coconut想让你和陆于则上封面。”Yuki说。
叶形险些被汤呛了一口，“Coconut？”他调动脑细胞组织语言，“那个——那个少女时装杂志？”
经纪人未作回答，而是停下来，留给对方以反应的时间，继而加码，“还有内页6p，包括2p中心跨页。”
叶形茫然，“因为那张照片？还是后续衍生的热度？”
Yuki的语调听起来像是在笑，“你管是哪个呢。”
她的话外之音明显，有工作就不错了。
道理确实是这个道理，但叶形弱弱地接口道：“为什么是Coconut？”他尽可能自然地问，“陆于则的主要粉丝群体是16-22岁的年轻女孩？”
Yuki这次没有马上回答，叶形大胆猜测她对于个中缘由也了解得不是很清楚。
从实践角度看，蹭热度也要考虑自身受众和客观条件，不然就好比在放学后的小学门口摆手作提拉米苏摊，看似人员密度足够大，但实际上真正有钱的家长购买意向率为零。
“大概是因为……Semistar还在的时候，你们去拍过，”她通过解释杂志与B-plus之间的渊源来揣测这份邀约的合理性，“主编和我们关系一直挺好，所以……”
她标志性的笃定语气消失，叶形苦恼地揉了揉头发，“那陆于则能答应吗，”他问得很合理，“是Coconut又不是COCOMO，去了会不会显得太……自降身份。”
Yuki不以为意，“他连网络偶像剧都拍了，还在意什么身份，”经纪人的言辞逐渐偏激起来，“再说只要钱到位，星都会不放人？”
小贴士：如果觉得52书库不错，记得收藏网址 https://www.52shuku.vip/ 或推荐给朋友哦~拜托啦 (>.<)
传送门：排行榜单 | 好书推荐 |