这个问题其实很好理解。
但衙门的差役们就是想不明白，不是因为他们脑子笨，是因为他们还没有适应‘身份’‘位置’上的转变，所以总是会以‘下属’的视角去看待问题。
换句话说，他们只会自己亲力亲为去解决问题。
但不会调配资源、分拨人力，站在领导者的角度，指挥手下人去解决问题。
所以从接到大项目，任职厂长后，他们就开始焦虑，开始发愁。
但这有什么好焦虑的呢？
反正不管你怎么焦虑，你的草包下属们都会把事情搞砸的。
哪有不草包的下属呢？对吧。
先做个‘风险评估’，尽力把最坏最严重的问题扼杀，至于其余的，随他们去折腾吧。
反正最后你都得去帮忙擦屁股。
唯一的区别是，聪明有手腕的领导，会在给下属们擦屁股的同时，带着下属成长，这样自己就能轻松许多，做个悠闲的甩手掌柜。
愚笨没脑子的领导，会变成专业擦屁股的，不仅干着最脏最累的活儿，还跟下属互相攻讦，双方相看两厌，最后搞砸项目，严重者甚至会导致团队散伙。
这也是为什么，陈庚年敢在县衙如此忙碌、甚至明显人手不足的情况下，一口气连开四个大厂迅速推进工作的原因。
他是县令，是一把手，他要推进经济搞创收。
发展的车轮必须由他快速往前推。
后面的人就没有别的选择，只能咬牙拼命跟上县太爷的脚步。
想赚钱？想升职？想发展经济搞创收？想过上好日子？
跟着跑起来啊！
至于为什么不给这群小子们升职，然后招收新的差役，解决衙门人手不足的难题？
当然是这群小子目前还没有一丁点做领导的本事啊。
这种情况下冒然招人，只会让衙门陷入混乱。
人手不够无非就是大家忙碌点，可人手太多管理不善，这种事情出现在一个县级最高行政单位里，绝对是致命的。
上层管理部门出了问题。
下面的各个厂子、村庄分分钟都得垮掉。
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昨天开垦出来的小菜园，已经晾晒好了。
陈庚年无事可做，索性拉着富春，二人在菜园子里悠闲种菜，把白菜、萝卜、菠菜、荠菜等种子纷纷下进土里。
然后浇水，撒上一层筛过的薄细土，最后又小心盖上麦秸秆。
最近白天温度还好，夜里明显开始凉了。
菜秧苗金贵的很，得做好保暖御寒工作，种子才能顺利出芽。
“好了。”
陈庚年拍拍手上的泥土，走到水盆边清洗，惬意道：“等腊月的时候，这些蔬菜就都能上餐桌了。白菜萝卜都是便宜品种，各家寻常百姓都能种的起。这个冬天，江县人的餐桌上就不至于太寒碜单调了。”
寒冬腊月天，窝在家里喝着菠菜汤，或者做个萝卜白菜配着下饭。
富春想想那个画面，也跟着笑了，赞叹道：“县太爷一心为民，这下民众们冬天日子肯定会舒坦许多。”
二人说着话的同时，将各种工具都拾掇好，然后回了大办公房。
结果不出意外，瞧见里面一群坐的整整齐齐的差役。
陈庚年跟富春互相对视，都笑了。
随后就听县太爷调侃道：“怎么，不是要去处理十万火急的事情么，怎么都回来了？”
众人神情讪讪。
随后孙成第一个站起来，问道：“县太爷，你是不是早料到不会出问题的？但，你咋就会知道，一定不会出问题呢？”
想不明白。
不仅孙成想不明白，其余差役们也死活想不明白。
陈庚年在办公桌主位上坐下。
这个问题很简单啊，厂子才刚开业，能闹出什么问题？
员工们都在一心求上进，搞发展，正是热血上头的时候，这种时候一般都不会有问题的。
等厂子开始运转，需要各部门协调运作，谁适配哪个岗位，工作怎么推进度，没有做好对接处理和目标规划等等乱七八糟的问题就全都来了。
换句话说，差役们焦虑早了。
以后有他们哭的时候呢。
昨天团建，是陈庚年作为领导，给他们唯一的喘息放松机会。此后数月一直到过年，这群小子怕是都要在忙碌和崩溃中渡过咯。
当然这话陈庚年肯定不会说出来。
他只是笑眯眯道：“这个问题，以后你们就懂了。”
嗐。
众人闻言都十分不满。
胡铭央求道：“县太爷，你咋这样！快教教我们，或者给我们出点主意也行啊，你看看我们最近，多惨，多忙。”
差役们纷纷附和，办公房瞬间充斥着各种‘卖惨撒娇’。
这也就是裴宝来不在，要是他在，估计更闹挺。
“停停停，吵得我脑袋痛。”
陈庚年无奈揉了揉额头，随后在一群差役们嘿笑声中说道：“不过，我确实得帮你们把把关，出点小主意。”
至于把什么关？
当然是做‘风险评估’，把最严重的问题扼杀，其余随便他们怎么折腾吧。
对陈庚年来说，什么是最严重的问题呢？
养猪厂的猪全死了，建筑厂工地上出现伤亡，物流厂外派员工太多导致失联，跑押送的员工吃不好饭身体出现损伤，砖瓦厂窑洞高温操作不当出现伤亡。