这让三年一起走过不少风雨和暗箭的两个人，都有一种山雨yù来风满楼的感觉。
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“三哥，怎么啦？”莫玉被瞿昙匆匆的带过来，不解如此着急是为了什么。
“最近有没有比较特别的人事异动？特别是营销这边？”莫离沉声问道。
“特别的倒是没有，只是有四个销售经理同时请休年假，而汪总监似乎也并无疑议！因为年假是部门总监同意即可，所以我虽然觉得奇怪，却也不好过多的gān涉。”莫玉边回想着，边说道。
“再低一些的职位呢？比如说店铺经理、大店长之类的？”莫离继续问道。
“这个？我需要再看一下报表！”莫玉脸微微一红，身为总监，她确实只花了大部分jīng力关注在经理级以上的人员异动上，基层员工，向来看一下报表，却并不往心上去。
“恩，去查一下，我需要知道详细的qíng况。”莫离叮嘱着。
他直觉着，对方既然收了铺子，那么首要就是会要人，如果针对莫氏来的话，第一步会做的，便是挖人！
显然，他的直觉是对的：短短一周之间，已经有十五个大店长离职，理由都是家里有事！
有五个店铺经理辞职，理由是薪酬分配不公。
“这种离职比例本身就已经不正常，为什么没有引起重视？”莫离脸色yīn沉的说道。
“对不起！”莫玉轻咬着下唇，这确实是自己疏忽了！而专门负责店铺人事的经理，显然也只把数据报了上来，并没有提出任何的警示。
“恩，密切留意所有的人员异动。因为人异动后的销售影响要迟一周才能表现出来，但从销售结果上体现出来再知道，就已经晚了！”莫离知道其实怪不得她，没有一个总监，能够做到对每个店铺的人都了如指掌，但她管理下属的能力，确实还有待加qiáng！
这是她下属应该做到的日常事qíng！一个店铺人事经理，对这种异常还没有警觉，还做什么人事经理！
“是，我这就去了解。”莫玉点点头，迅速的回到办公室，将所有的人事报表都拿出来进行汇总分析。
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“瞿叔，他们高价开店、高价挖人，下一步，会gān什么呢？”莫离看着瞿昙，两人同时脱口而出：“低价出货，抢占市场份额！”
“瞿叔，我怀疑是莫云！他代理的品牌叫‘晶心’，可现在几乎看不到这个牌子在市场上露面！所以，按常理出牌是低价出货，如果是为了要打跨莫氏呢？以你对他的了解，他会出什么招？”莫离进一步分析着。
“反正不会是正招，我想不出来。”瞿昙如实的说道。
“我也想不出来。那就先把人给稳住，我不就信，他能挖光莫氏全部的销售人员。”
“瞿叔，这段时间你先回总部，主抓营销！汪新调回来，协助莫玉做人力资源；国际公司那边，我调amy过去先盯着。今年的新款基本已经定稿，产品开发可以暂时缓一缓。”莫离马上做了人员调动的安排，把核心力量，集中到总部来，准备迎接这一场看不见招数的硬仗。
“是，我马上去安排！”瞿昙点点头，欣赏的看着这个，当年连他都不看好的三少，在环境bī人的qíng况下，终于不再只空做他的设计梦，也走进现实而残酷的商圈了，快速的反应与人事安排是现在第一要务！
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在做好人事安排后，莫离给顾若打了个电话：“顾若，张婶儿下午送的汤都喝了吗？”
“喝了。对了，瞿叔中午找你什么事？我看他很紧张的样子。”顾若问道。
“应该是莫云有所行动了。”莫离淡淡的说道。
“恩，那你去忙吧，今天我去接莫唯！”莫云既然出手，自是有准备而来，听了莫离的话，顾若不觉有些紧张起来。
“那好！开车小心一些，晚上给我留饭，我回家吃。”莫离点点头，又叮咐一番之后才挂掉了电话。
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“莫云，会出什么招呢？”放下电话，顾若陷入了沉思。
“从货品？从渠道？从舆论？”顾若拿着笔在纸上无意识的划着，最终还是放弃，决定还是听听莫离的分析和意见。
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“如果我是莫云，我会从商品上来做文章！”莫延分析着说道。
“哦？怎么做文章？”莫离问道。
“具体我不知道他会怎么cao作，但如果用低价销售抢市场，以前安琪用过，也不过是抢一点市场份额、抢一点客户去，这对于现在的莫氏来说，根本撼动不了分毫；于他来说，也不过是快速赚点钱而已！”
“对于莫氏的命脉，他把得是比较准的！第一次的发布会，你和顾若的形象成了莫氏的jīng神象征，所以，他想通过‘契约门’事件，摧跨这个这个jīng神支柱，以达到打击莫氏的目的；”
“除了这个，商品设计和质量，是莫氏的核心竟争优势，对于商品的打击对于莫氏来说，会是致命的——失去消费者信任、积压库存、甚至面对质量监督局的质疑！”莫延透彻的分析道。
“只是现在，我想不出来，他会如何来找商品的漏dòng！”莫延看着办公室里一堆堆样衣，脑袋里一点思路都没有。
突然，莫离的眼睛盯着那堆产前样中，有一些莫氏代工的产品。
莫延随着他的目光，看向那贴着品牌公司标签的代工产品，一时间，脑袋豁然明亮起来，缓缓抬起头，看着莫离，两人同时低声说道：“贴牌！”
“对，将他代理的产品，换上莫氏‘爱若’的标签，然后借此发难！”莫延点点头。
“我们现在是采用的几级防伪？刻意要模仿，难度系数如何？”莫离问道。
“我们只对10,的高端商品进行了二维码的防伪处理，而90,的常规商品并没有。如果全部加防伪的话，不仅是材料成本的问题，人员和后台支持系统也是庞大的投入。”莫延如实的说道。
“现在是非常时期，全部要二维码处理，不计成本！”莫离当机立断。
“可以，不过上系统，加上收回市场上流通的货品，大约需要2个多月的时间才能完成。”莫延知道事qíng的紧迫xing，对这个时间差，心里还是没有底。
“先做库存，再换回江城店铺的货品，最后处理外省的！做多少，是多少，总不能坐以待毙！”莫离叹了口气：“本以为，做了父亲，他会有所改变，却不知道，他却是变本加厉。”不是变本加厉，而是谋划已久！是我们疏忽了！“莫延叹了口气，自家兄弟走到这一步，谁赢谁输，都让莫氏伤了元气。”大哥，莫云只是对我有怨，如果由你来做莫氏的当家人，会不会让莫氏避过这一遭？“莫离看着莫延，真诚的问道——或许，莫延会是整个局的关键？”我也想过这个问题，可我分析的结果是——否！因为他不仅要报复，更有掌控的野心。而这种野心，对莫氏的良xing发展，并无好处！更何况，现在的莫氏，又有多少当年的影子呢？从产品到营运格局，已经是全新的了！老的莫氏，十几亿，已经在他手上了。所以，他不过是想在报复的同时，再捡个现成的罢了。“
莫延对莫云的了解，可谓是很透彻，虽然不想这样来说自己的亲弟弟，可这是现实，也不由得他回避！”老爷子说，以后在商场遇着了，让我避着他！可这找上门来，我几乎是自身难保呀！“莫离看着莫延，淡淡的笑了。
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自上次之后，林立与莫玉也有一周没见面了。
今天是顾若给派的活儿，说是莫玉加班，脚还没完全好，本来她答应了帮她订晚餐的，结果莫离有事儿，她得提前去接莫唯了，所以，莫玉的晚餐，就jiāo给林立了！”林立，上次你是怎么惹着我们家莫玉了，对着我直哭呢！今天去好好儿赔个罪，你一个大男人呢，逗人家小女孩儿，你也好意思！“顾若未了还特意jiāo待了一句，让林立无可推托。
——”吃饭了！“这是林立特意从楼下的rabbit打包来的招牌豆腐和烩意粉。”怎么是你？“埋头在一堆数据里的莫玉一台头，林立那张讨厌的脸，又晃在眼前。”你这是不识好歹了吧，我这是专门儿来给你送晚餐呢！不感谢也就罢了，这还被你讨厌了？“林立耸耸肩，将餐点轻轻的放在她面前，自己则施施然的拉过一个凳子坐在了她对面儿。”你？好吧，谢谢你！林——总——！“莫玉瞪了他一眼，将手边的表格都收拾到一边，不客气的就吃起来。
看着她láng吞虎咽的样子，林立不禁失笑起来：”怎么饿成这样儿？还有多少事儿呢？这莫离把你当机器使了吧！我找他去。“”你饭也送到了，谢谢你，我还得忙会儿呢！你走吧。“莫玉边吃，边说着。”没见过做hr的比做业务的还忙！你那些报表拿给我看一下。“林立瞪了她一眼，伸手扯过她面前的表格。
越看，脸色越沉重，早没了先前的不耐与调侃。”你的人事预警系统太差了，现在才来看，基本都已经晚了！这些人，早已经开始在人家那边gān活儿了，那些个店铺的装修图纸、你们货品的价格、客户资料，只怕早已到了别人的电脑里了。“林立看着直摇头。
莫玉眼圈儿微微一红，低声说道：”都是我不好，没有关注到这些信息，给公司捅这么大楼子。“”也不怪你，就算知道，也很难阻止，不过是让他离职而不同意休假而已，对方有意为之，你们是防不胜防！“说着，拍了拍她的头，象征xing的安慰了几句。
便拿着电话给顾若打了过去：”顾若，我林立。“”恩，莫离还没回家？他们公司出事儿了，你知道吗？“林立一想，莫离应该也是去想办法了。”恩，我现在还在莫玉这边。好，你把莫唯带着一起过来吧，我也好久没见他了。“林立说完挂了电话。”我哥哥都还没和顾若细说呢，你让她带个孩子跑来跑去gān什么。“莫玉心qíng烦燥的看了他一眼，不满的说道。
不知道是因为怕麻烦顾若，还是郁闷他在这些方面太过依赖顾若。”她带孩子工作是常事儿，莫唯也习惯！“林立不以为然的说道。”我感觉接下来，人员会有大的波动。让顾若想想，能怎么预防一下。“林立看着报表，一脸的凝重。