是，她的家庭环境确实挺惨，也有一颗孝顺的心。
但这社会上更惨的人多得是，一个人想要改善家庭条件，赚钱的途径应该正正当当、金钱的来源应该干干净净。
这是做人最起码的道德准则。
齐静二十七，资料上写了是大专毕业，四年前进了源川京市市办的。在此之前她做什么工资且不论，现在存了不到八万，也就是说一年存两万。源川内勤的工资确实不高，然而包住这一点就能给年轻女孩子省下不少钱。
她缺钱、想要赚钱，为什么不做业务？
如果是性格不合适、不会喝酒等原因；那么她为什么不去考会计或者人力资源的证书？这些证书在源川都是可以加工资的。
既然已经入职源川，那么在自身有实力的情况下，内部转岗比其他外部招聘的人要容易的多了。
她明明有更多更好更光明的路，却偏偏选择走捷径。
现在梁希明的两万能够打动她，以后别人给五万、十万、二十万呢？不论是挖资料还是让她给自己挖坑——她不可能拒绝的。
路楠得承认，自己不是圣人。
当年她能够轻易放过刘阳：果然还是因为刘阳的所作所为没有对我造成实质性的威胁和侵害。
……
那一头，梁希明看着路楠作废的稿纸，上头有三家船舶公司的名字。
梁希明琢磨：她搜集船公司的信息做什么呢？
想着想着，梁希明灵光一闪：三月份路楠签的那个夜宴酒业幕后大老板就是船舶公司的。所以，路楠是想要以那位巩总的商务社交圈子为切入口，继续开发行业外的经销商？这一招确实高明啊！行业外对酒水感兴趣的人应该也挺多，可要是贸贸然去陌生拜访，成功率往往是很低的。而有个中间人就不一样了！夜宴酒业，签的是咱们源川的经销合同，源川经典酒、源川和谐酒，不都是源川的酒么？四舍五入，巩总也是我的客户呀，当然可以成为我和这些船舶公司老总之间的交集人物。
如此，他振奋精神，在搜索引擎里查找这几家公司。
规模都还挺大=都是有钱的大老板。
梁希明摸着下巴：所以路楠这个人，闻钱的嗅觉是真敏锐啊。
时间紧任务重，梁希明边让司机开车出去，边打电话邀约见面。
这三家船舶公司的老总果然和巩绍辉认识，也知道巩绍辉签约做了源川酒的经销商。梁希明郑重其事地邀请，其中两位人在京市的老总还真被他约上了。
当晚，梁希明拎着源川经典酒二十年份，同第一位约上的船公司老板应酬，酒喝了不少，对方却硬是不松口，反而还笑得很有深意。
梁希明心想：没事，还有第二家。
第二家是次日晚上请的，这位船公司的老总为人要更直爽一些，他听梁希明从委婉到直白地催单，略带诧异地说：“梁经理，不是你们公司的客户想要长期发货去往东南亚，问我们要个实惠价格么？”
发货？
东南亚？
实惠价格？
那不就是路楠替她新签的那个什么四方酒水打听海运运价？
梁希明如当头被泼了一盆冷水：这个齐静，成事不足败事有余，搞来了什么玩意儿！
他还犹不死心地问：“x总您真不考虑一下像巩总那样签一签咱们源川酒的经销商？海外这块市场，你们有优势啊。”具体有什么优势，他说的就很笼统了。
这位直白老总哈哈一笑：“梁经理，这你就不如你们公司的路经理实诚了，路经理都说啦，叫我再观望一下，看看她这家东南亚客户一两个季度的销量再说。不然她没脸和我提这个要求！”
话已至此，梁希明才发觉：我好像，被路楠……耍了？
可是这是一个哑巴亏，他只能吃下。
孤注一掷的龌龊手段终究是竹篮打水一场空。
而剩下的时间也不够他再搞鬼了，除非公示期提出异议。
但是现在的他反应过来，自己恐怕有把柄在路楠手上。
5月20日。
源川总部下发文件，和谐酒京市经理路楠任职海外业务部总经理。
至此，入职两年十一个月零五天的路楠成为名副其实的路总。
第311章
源川总部下发文件， 和谐酒京市经理路楠任职海外业务部总经理，并且继续兼任和谐酒品牌部京市经理一职。
路楠升职了。
其实还有三天公示期这个环节。
但是源川里头绝大部分的领导层都知道，销售公司下定决心成立海外市场部这个全新的部门， 这是相当大的一件事， 不亚于酒厂重新增设一条产品线。
这绝对不是一拍脑袋就在高层会议上谈妥的。
据说，董事长也视频出席会议了， 对海外市场部持赞同意见，对管理这个部门的人选倒是没有什么建议，只说了一句：“这个销售部门面向全新市场、我们都不熟悉的市场，要让做事更灵活的年轻人试试。”
无论这里的年轻人指的是其亲儿子还是路楠， 都表明了董事长的态度。
所以，持反对意见的人想要在公示期提出异议， 那必须有十分充分的理由和证据证明路楠无法胜任才行。关于能力的判断其实不是一件那么容易定量化分析的事情。路楠最容易引起争议的地方就是她的年龄和入职年限了——在这种时候， 在源川公司的正式会议上， 是绝对不会把她的性别拿出来作为短板的。