齐睿的怨念大极了，一边在电脑上劈里啪啦敲着字，一边气鼓鼓道：“还得为它开复盘会，我这复盘总结还没写完呢……”
沈晓婷骂了一句：“哪天开来着？我都忘了天！”
李佳佳抿着嘴笑了笑：“明天，快写吧。”
第39章 复盘会
《北岭》这部片, 月白是参投，挂的名是“联合出品”。
虽然因为首周势头比较好，主演的号召力强，最终公司投进去的钱没赔, 但还是给所有人都狠狠上了一课。
曹州特意在公司大群发语音说了这个事：
“干活的时候脑袋多想想, 不要像头猪！出了问题及时解决, 不要想当作没发生！大家以此为戒, 咱公司谁给我把活儿干成这样，立马滚蛋走人——”
大家对此战战兢兢，只有几个高层在群里给了简单回应。
刘宇哲也专门组织营销中心，围绕这个项目，要开一次“宣传复盘会”，为的是查漏补缺。
她让所有人都写一份“复盘总结”, 包括业务部门和非业务部门。
“部门中层和宣传部1-3组的项目经理，要尤为重视，整理本次宣传案例中出现的问题和‘昏招’，同时提出正确的应对方式，每人都要在大会上公开发表并讨论，发表时长2-5分钟。部门助理现场记录，整理成电子版文档, 之后下发给所有人。”
沈晓婷和李佳佳在的1组是深度参与了项目的, 俩人的复盘总结的内容和发表讨论的时间格外长。
刘宇哲专门选了一天工作日来开复盘会，一共开了7个小时, 除去中间吃饭的一个小时, 几乎占用了全天的工作时间。
但她认为这是非常值得的, 开场就说：“平时我们去复盘别人成功的经验，但成功是可遇不可求的——就像我们的爆款剧, 在播出之前，没有人能百分百确定，它是否能爆出来。”
“但是失败的经验，是我们完全可以避免的，而且是百分百可以避免的！别人跌倒过的地方，我们再去跌，那就说明根本没有好好吸取经验。”
这会从早上十点开始，一直开到晚上七点，各个中心部门总监和主管、项目负责人，全都讲了自己的看法，大家也就一些解决方案进行了讨论。
比如“舆情监控手段”、“危机评估标准”、“黄金回应时间”、“事件最优解”等等。
刘宇哲最后上台，进行总结陈词。
“其实总结了这么多，就三句话——”
“姿态放低、解决根本矛盾、抓住大众心态，除此以外无它。想清楚做每一件事的出发点是什么，是满足个人的荣辱心，还是真的抱着对项目好的期望。”
“我希望，今天整理好的这份文档，我们营销中心的所、有、同、事，都能够认真、仔细地去阅读和掌握。因为并不是说，你今天在的岗位，就会是你永远的岗位。”
她站在投影前，手里拿着一只笔，一头长发精心盘起，一身剪裁利落的黑色西装上衣搭配A字伞裙，气场全开。
“有可能你今天做视频、做设计，或是干脆根本不是业务部门，但过三五年，你难道没有可能会来带项目？甚至去做电影？跟艺人么？……这行里，所有的东西都是相通的，即便做不到熟练、闭着眼睛就能上手，起码不能对相关业务知识一无所知吧？”
她十分直白而又诚恳地看向大家，和善的目光后，是无限澎湃的激情。
“公司是平台，也是我们的后盾。公司需要员工来建设，员工也会跟着公司一起成长。这必然是相互的，成正比的。”
“不管将来大家是否还会留在月白，我希望，我们队伍里出去的每一个人，都能够对全行业有所了解，而不是只着眼于自己眼前的一方天地——那样的话，你永远会被局限在自己的选择里。”
说完这番话，刘宇哲向着所有人，深深鞠了一躬。
大家掌声雷动，纷纷站起来喝彩叫好。
于玥在会议室最后排，面带微笑看着被人群拥簇的刘宇哲。
她从来都是这样——不惧站在人群中心、不惧站在闪光灯下。
她有种奇特的吸引力，能让身边的人被她所感染，为她身先士卒。
但同时，她也不是那种躲在人群背后的领导，反而会一马当先、带头冲锋陷阵，更让人对她有种天然的信任和依赖。
“说的真好啊。”于玥低声感慨，“不愧是要成为副总的女人。”
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于玥刚认识刘宇哲的时候，她还没有现在这么干练、有气场。
那会儿她还算朴素，经常穿灰色、棕色的西装外套，一年四季都穿单色衬衫，秋冬天长袖，夏天短袖，一头长发总是乌黑顺亮，从来没烫过大波浪。
面试那天，她去的是之前公司旧址，在一处六层的写字楼里，跟别家公司共用一层，只是单独分出来一半的办公区域。
除了曹州和财务老侯，公司其他人都没有独立办公室。
刘宇哲把她叫到楼下，问了她一些简单的问题，然后就说：“明天来上班吧。”
进公司之后，她一度有点害怕跟领导们说话，尤其是曹州和刘宇哲，俩人能直接在会上吵起来，一个摔笔而去，一个留下破口大骂。
后来呆得久了，于玥才有些了解了她们。
刘宇哲是毕业之后跟大学的男朋友一起来的北京，俩人都学的新闻传播，一个考进了报社，一个去了出版社。