“有多优质啊？”某人的语气看似不动声色，实则醋意翻腾。
“以他的年纪做到这个职位很成功啦，难得的是，他虽然能力强大，但状态松弛啊，合作起来很有意思。”
“我比 Ken 还小一岁。”某人咬牙，想来也好险，如果 Ken 不是比自己大一岁，说不定和方唯在高中就相遇了！
“但你得承认，你比较用力。”和你合作压力挺大的，这句她很识趣地没说出来。
“我怎么用力？”他的长腿搭上来一钩，用力将她抱紧：“这样？这样？”
他的动作很霸道，方唯终于情商上线：“我的意思是，Ken 不是我的桃花啦！”
“那他为什么是你标注的第二个高风险客户？”
“哎，你怎么有空记着这种事？”
“别敷衍我，Ken 是我的一号情敌。”
“他的风险类型跟你不一样。”
“怎么不一样？”他说完马上又反应过来，喜上眉梢地问：“真的？”
她抬手捏住他的脸颊：“喂，不要转移视线，坦白从宽。”
“嗯。”江川终于满意，很认真地交待了：“去年配合公司招聘计划参加了几个校园宣讲及面试工作，HR 邀请我在微博上做了一场视频问答直播，之后有不少同学发私信问询招聘的信息，我也在合理范围内回复了。”
“然后呢？”
“就遇到了一个有点偏执的女生。”
“……”方唯抬头生气地白了他一眼，他就是招蜂引蝶的体质！
“唯唯……”他可怜兮兮地叫她，状似不敢再说下去。
“继续说！”
“一开始她只是问招聘相关的，我回答了部分，提供相关的申请及咨询链接。然后她就开始说她的个人经历，到后来就，”他停下来，观察了一下她的表情才继续说：“开始不停表白。我不再回复，也没在意。但这个女生全网查阅我公开宣传的行程，校园宣讲，品牌活动等等，只要她能去的，她都会到现场去……我烦不胜扰，便将她拉黑了。”
方唯听完腾地一下坐起来，“你跟公司报备了吗？微博私信是否完整保存？”
“嗯，第一时间跟公司报备了。负责招聘的 HR 同事也感觉很抱歉，因为那女孩在一次宣讲会后拍着车窗玻璃追着我的车跑，挺吓人的。”江川特别害怕没有边界感的人，之后他跟 HR 要求他的宣讲行程不再线上宣传，微博也几乎不再更新。
“嗯。”方唯稍稍松了一口气，但他既然现在还拿出来说，她马上又意识到问题严重了，“那个女孩是在广州？”
“嗯，A 大的研究生。她不知从哪里知道我调回广州，最近常到办公室楼下等着。”
“你要避免跟她有任何形式的接触！”这种人一定要敬而远之，因为你无法理解和预测她下一步会做什么。
“嗯。最近我都是从地下车库直接进出写字楼。”江川将方唯拉下来抱紧，“她好可怕，唯唯，你要保护我！”
“……”
虽然知道江川只是趁机跟她撒娇。在 A&D 职场这么多年，他肯定知道如何保护自己。但方唯仍然很担忧：“我有点担心。”
“她对你没有任何威胁。”他笑着安抚她，“除了方唯唯，没有别人能让我动心了。”又强调：“多年验证。”
“不，她是对你有威胁性。”她沉沉地说：“她有可能引发你个人的职场公关危机！”
造谣一张嘴，辟谣跑断腿。问题是一些负面的影响一旦造成，即便是跑断腿，即便后来造谣者澄清道歉，甚至造谣者得到法律的惩罚，那些被固化的负面印象仍然无法再消除，无辜的当事人依然会陷入社会性死亡。
因为大部分人都倾向相信自己想要相信的，而你不得不承认，负面事件更容易引起网络兴奋。
如果这个偏执女孩去自媒体平台污蔑江川始乱终弃，借招聘职权玩弄毕业生——虽然招聘由 HR 负责，但他的职位仍会令很多不明真相的人认定他对此具有影响力——那么，很可能会给他的职场声誉带来毁灭性的打击，“甚至可能会上升到公司危机！”方唯一下掀开被子拉他起来，跑到书台那边，打开电脑进入浏览器，示意他登陆微博。
江川当然知道她的公关敏感非常专业，但他有点迟疑：“你确定要看？”那些私信越说越离谱，后来甚至都掺杂了一些她个人的幻想，有点露骨，他自己非常抗拒，完全看不下去。
“嗯。”
他坐下来输入登陆信息，又抬头对她说：“不可以哭哦！”
“……”方唯懒得跟他再说，一手拉他起来，一手直接在电脑上按了回车键。
江川没有动，反而将她拉下来坐到他的腿上。
“你起来。”
“我抱着你。”
“这样会影响我的效率。”
“我怕你哭。”他叹气，“唯唯，我刚才突然发现，如果看着你哭，是这个世界上最令我痛心的事。”
“你现在受到威胁，也是令我最痛心的事。”
“唯唯……”他感动，将她抱得更紧了。
他在旁边也好，可随时回答她的问题。方唯任由他抱着，快速浏览了私信，然后打开一个新表格，开始厘清整件事的时间点，概况，原因，对应截图说明，并一一向他确认。
她已恢复了职场上的冷静客观。