搁后世，那就叫职场老油条。
很知道怎么钻空子摸鱼。
只是没想到今天被领导逮了个现行。
“董、董事长，我这就回门卫室。”老张头丢下一句话，火速就往正门跑。
孟真看着他快速消失的背影，
这老张头有点东西啊，犯了错就溜。
以为只要跑得够快，领导的惩罚就追不上他？
其他几个后勤职工也开始替自己辩解：
“董事长，我们管后勤工作的，上午一般没什么事。”
“到中午该忙的时候，我们都没偷懒，在干活儿呢。”
“对，我们就是趁这会儿时间放松一下。”
呵，敢情聚众打牌还有理了？
叶深板着脸：“对于你们的行为，厂里的工作守则上有明确规定。”
“违反的后果也写得很清楚。”
“你们几个收拾一下，准备……”
准备走人。
后半句还没说完，孟真朝舅舅使了个眼色。
“你们几个收拾一下，准备下午开会，厂里有事要宣布。”
叶深虽然不明白为什么孟真打断他，但肯定有一定道理的。
他朝几个职工道：“赶紧回岗位上去。”
等人都散了，孟真才向叶深解释：“舅舅，现在不是开除他们的好时机，”
“马上外商要到厂里考察，”
“他们又是管后勤的，现在开除他们，万一到时候聚众闹事，”
“影响厂子形象。”
孟真是从品牌公关的角度考虑。
任何危及企业形象的隐患，都要提前清除。
开人的事，等她拿到外商订单之后再说。
孟真这么一提醒，叶深就懂了。
还好刚才没说出开除人的话。
“小孟，你昨天说厂子要提前准备，”
“打算怎么做？”
叶深虽然在国外十多年，但还是华人圈子居多。
没和那种纯正的美式企业打过交道。
孟真想了想，以前她做穿搭博主的时候，
接过许多国际服装品牌的推广。
有几个牌子的公关为了宣扬自己公司的企业文化，
带着他们几个博主参观过自己公司旗下的制衣厂。
无一例外，这些制衣厂在“规范”上都做得很到位。
标准化的制造流程、严格的管理制度，
总之处处都有条条框框，来保证产品质量。
现在制衣厂有从国外采购的先进设备，可以说在国内同等制衣厂中占据了先机。
但是“规范”上做得不足。
管理制度是需要长时间践行起来的，制衣厂在这点上还在起步阶段。
就好比刚才，明明到上班的点，
就有员工不在自己岗位，玩忽职守。
甚至还聚众赌博。
可想而知，今天如果是外商突然过来拜访。
走到门口看到大门紧闭，一副潦倒的景象。
亦或是进来后撞见员工聚众打牌，吆五喝六的场面。
人家凭什么相信这样一个厂子，可以高效率高品质的完成产品订单？
凭什么跟你合作？
过两天外商就到，现在抓管理肯定来不及。
不过做做表面功夫，
把厂子包装成管理很规范的样子还是可以的。
“舅舅，外商选代工厂，无非就是挑价格低，生产标准化高的厂子。”
“光靠我们嘴上介绍厂子还不够”
“得让他们在细节上去感受到我们的厂子有多优秀！”
“我们得抓紧时间，把厂里所有的指示牌和守则，全部换成中英文结合。”
“向外商展示我们的国际化视野，以及与国外接轨的决心。”
“另外，所有与生产相关的表格全都准备成中英双语，”
“这样老外自己就能看懂制衣车间的流程和进度，”
“更直观地感受到我们的标准化管理。”
“毕竟耳听为虚，眼见为实。人都更相信自己看到的。”
叶深也没想到孟真都没出过国，但却能准确抓住外商的重点。
他朋友引荐的时候，也这么跟他建议过。
老外很看重“标准化”，没有规矩，不成方圆。
“小孟，你提的建议非常宝贵！”
“下午开会的时候，我让下面的人执行起来。”
“对了，你英语怎么样？”
第215章 心跳骤然漏掉一拍
孟真是“优衣裤”的设计师，
叶深担心自己没法准确翻译出她想表达的含义，影响外商理解。
孟真：“一般吧，日常交流可以的。”
叶深点点头，他对日常交流的理解就是：“你好”、“最近怎么样？”、“谢谢”，这种程度的表达。
小孟已经很优秀了，英文欠缺点也正常。
到时候还是他亲自翻译吧。
打定主意，叶深就没再继续跟孟真确认英文水平的事。
首都机场。
出发航站楼。
一行金发碧眼的白人面孔非常引人注目。
走在后面的男生安德鲁，身材高大，穿着红白配色的棒球衫配牛仔裤。
金棕色短发服帖地往后梳成背头，额头饱满，五官深邃。
那张脸足以让每个女人陷入热恋。