“他谁啊？”
小可爱盯着他的脸蛋看了好一会，才回头问人事经理。
人事经理尴尬道：“我们人事部的副经理，胡经理。”
小可爱眨眨眼，看了看那个胡经理，又看了看人事部经理，垮下小脸蛋。
“可是他的能力很差劲耶，和你没法比，和其他人也没法比，凭什么当面试官？”
人事经理更尴尬了。
胡经理不满的站起来，居高临下的看着秦乐乐。
“凭我叔叔是董事。”
小可爱眨眨眼，“我爸还是董事长咧！”
这是要拼爹吗？拼爹她也不输给谁啊？
但凡有眼力劲，胡经理就该息事宁人，可听到小可爱提及秦建，他还是满脸不屑。
“董事长根本不管事，你哥又那么年轻，还不是得靠我叔叔他们几个撑着？”
小可爱鼓起脸。
她把秦平如何辛勤工作看在眼里，才不许这种人贬低他！
人事经理生怕两人吵起来，将小可爱带到一边。
“小秦总，您别生气，他就是这样的。”
看到人事经理两头为难，小可爱又熄火了。
她乖巧的坐回去，揣着手，面试全程都心不在焉的，等面试结束，立马跑回到总裁办公室。
见她匆匆跑进来，秦平挑眉，笑道，“我还以为吃饭的时候才能见到你。”
“大哥大哥！”
小可爱一溜烟的跑过来，扒拉住她的袖子。
“乐乐发现了一个很奇怪的人，他口中的叔叔是不是要造反？”
秦平不解：“什么造反？”
小可爱便将胡经理说的话重复了一遍，见秦平面色微寒，她又压低嗓音。
“他的态度如何，乐乐不在乎，可是哦，乐乐看到他的脸了，他……”
第1287章 可怜巴巴的大哥
秦乐乐发现，那位胡经理正在经历人生中的一个转折点。
进，迎来事业巅峰。
退，保不住现在的位置和消费水平。
并不高的女孩扬起脑袋，叽叽喳喳。
“本来乐乐也不知道这个转折点指的是什么，可是他突然提到他叔叔，瞧不起阿建，也瞧不起你。”
胡经理并没有才干，如今可以在公司耀武扬威，只是因为有个好叔叔。哪怕如此，他对董事长和总裁总会有该有的忌惮。
哪怕是蠢货，也知道谁是这个公司真正的掌权人，不可以得罪对方。
可胡经理丝毫不忌惮秦平，还公然给秦乐乐脸色看，秦乐乐这才怀疑他叔叔要造反。
放在公司里，应该是他叔叔打算搞小动作，将秦建秦平从现有的位置上弄下去。
秦平想了想，用内线叫了几个人上来。
小可爱则是跑去和小统统贴贴。
“秦氏集团不是我们家的吗？他们怎么这么放肆？”小可爱不太理解。
小统统便解释缘由。
秦氏建立之初的确是家族企业，成员基本都是秦家人。可是蛋糕越做越大，就不可避免要融资。
从最初到现在，融资这么多轮了，董事会的成员身份十分复杂，甚至都可以划分派系了。
虽说都是同一个公司的董事，但每个人管辖的公司不同。每个人的人际关系也不同，这之间总有利益纠纷。
好比有一个新项目要寻找合作商。这个董事可能更倾向于选择和自己亲近的合作商，另一个人有另外的选择。
总裁在做出决定的时候，其实要考虑非常多方面的因素。
当初秦乐乐被送到道观，秦建为生病的叶茹四处奔波，秦平年纪又不算大，集团就有不少董事在暗中使坏，想扶持自己的人上位。
好在秦平坐稳了。
小可爱顿时心疼不已。
“大哥好辛苦呀！”
秦平挂断电话，听到这话，挑眉，“那你要来帮我吗？”
小可爱闭嘴。
她可以帮忙解决一些不怀好意的人，解决一些麻烦事，但是要让她来工作，那是不可能的。
很快就有几个高管上来了。
小可爱认识这几人，他们很得大哥的信任。
她立马露出笑容，给几人倒水。
都是可以给大哥干活的劳动力啊！小可爱美滋滋的想。
总裁的妹妹真是又可爱又懂事啊！几个高管想。
一番了解，秦平心里有数了。
“他以前还是很低调的，突然变了个性子，胡董那边又没什么异常，估计打算用下三滥的手段。”
想把秦平从现有的位子拉下来，一般情况只有两种办法。
一是对公司的某个项目做手脚，让秦平出现重大失误，为了给董事会一个交代，董事长必须把他给撤下来。
二是秦平在个人生活上出现一些问题。而这种生活作风影响到了公司的股票。迫于一些压力，董事长也必须暂时给他停职，经过一段时间的考察，再恢复他的职位。
第二种方法的成功率并不高，因为有的时候一位总裁的私生活对公司的影响不是那么的大。
可目前那个胡董事没有在公司项目上动手的迹象，那就只可能从个人的生活作风下手。估计对方会来个连环计，先让他停职，再在考察期动一次手。
秦平冷笑了一声：“从生活作风下手，又是什么下三滥的手段？”