眼下把林幼柠从万达前放下去后，林一安便带着乔瑜前往年会地点。
虽然白天她气得说自己不穿那件Dior的小礼裙，但谁叫后来又在公司小群里窥屏得知Petra因为不是KERNEL的员工，林一安并没有邀请她参加年会，就在心里默默跟某人和好了。下午做了红茶冻还叫他下来一起吃，也穿了这件粉嫩的裙子。
但这件礼裙在设计之处就完全不考虑室外温度，即使乔瑜在外面披了件厚厚的大衣，从下车到进酒店电梯的这一路依然冻得瑟瑟发抖，只能默默裹紧自己的外套。
好在酒店包厢里的温度调得很高，进去后就看到公司里的人基本已经来齐了，上班时穿得比较随意的男职员基本都换上了黑西装，女职员们也都认真化了妆，穿上了平时根本不可能从衣柜里掏出来的礼裙。
所以在座的大概也就只有林一安穿的和平时没什么区别，脱下大衣就是他严丝合缝的西装，让服务生把外套拿去挂起来后，就上台调了一下包厢里的多媒体播放器，把今晚要用的PPT投到大屏幕上。
KERNEL事务所年会的流程向来简单，就是老板发表年度总结，台下的人在那儿一边听一边吃饭。加上林一安向来不喜欢请人上台表演唱歌跳舞的节目，对方演得尴尬，他看得也挺累，所以总是抽完奖年会就圆满结束。
不过慑于他天然的威压，底下的打工仔们在他上台前还在嘻嘻哈哈地一起自拍和吃前菜，但等他把话筒调整好，就各自收拾仪容，转头认真看着他。
年度总结主要包括今年圆满完成的各大项目、建筑比赛的成绩、年度KPI分析和优秀员工表彰，在这之后还会有一些对来年的展望和工作计划，一套流程非常完整。
林一安发表总结时用的PPT做得很简单，并不穿插任何花哨的bgm和转场，只有干净的文字、图形和图片，但因为他的审美很好，极简的PPT看起来也非常赏心悦目。
乔瑜在这之前还从来没看过他发表公共演讲的样子，所以直到这一听才发现，在他与生俱来的气场面前，他无可挑剔的面孔反而成了最不值一提的。
更别说他一系列先天就优越的条件，从磁性的嗓音到表达时舒适的顿挫，加上说话注重逻辑、条理很清晰，配上从容和收放自如的举止，从一开始就能抓观众的注意力。
乔瑜听到最后，才发现自己竟然对他口中乏味的数据模型和市场分析听得津津有味，也无怪其他KERNEL的员工在最后听他说超额完成年度计划的时候爆发出一阵热烈的掌声，充满了年轻人的热血。
等到最后作出来年展望的一部分，林一安说得很简单，先是把目前正在进行中的设计项目罗列了一下，又提了两个明年重点要争取的竞赛项目，最后道：
“我一直认为，建筑设计的一部分魅力来自于它能够把原本抽象的思考呈现为直观可感的实体，另一部分在于我们设计的建筑或许能够久于我们存在的时间。
“所以一直以来，我都期待去创造更有艺术价值和存在意义的作品，也希望KERNEL接手的每一个项目都不光是在履历上、也是在建筑史上的代表作，等将来KERNEL结束它的生命，冠以KERNEL名字的作品依然能够在这片土地上屹立许多年，相信这也是你们所期望的。”
他的话音落毕，底下又是一阵掌声雷动。乔瑜甚至能看到几个听到动情处眼里有泪光闪烁的老员工，难免也有点感动。
但台上的人刚煽完情打完鸡血就来了句破坏气氛的“好了，我说完了，你们可以开始用餐了”，然后带着自己的讲稿下来，在她身边落座。
乔瑜在坐下的时候忍不住盯着他看，最后开口夸道：“你刚刚说得很好。”
林一安闻言有些意外，他原本还以为乔瑜会对那一大堆建筑和市场相关的东西感到无聊，谁知道现在看来，反应好像还不错。
于是轻一弯唇，应道：“谢谢。”
因为并没有穿插什么节目，他们的这顿晚餐用得很快。乔瑜也是在吃饭的时候发现林一安现在的状态非常好，除了一道刺身拼盘之外，对其他的菜几乎都能够面不改色地吃下去。
不过转念一想，他这一个月总是出去应酬，也是该完全适应了。
年会最后不到八点就全部结束，一开始还有人考虑到明天早上九点的飞机，想就此散场回家。但这个念头很快就被邱亮那路人的“熬夜就熬夜，大不了通宵飞机上睡，提前把时差倒成冰岛时间”的歪理带跑，最后同意再转场到KTV进行今晚的第二轮。
林一安和乔瑜本来是不想去的，但无奈民意滔天，最后还是被拉上了贼船。
KTV的总统大包勉强能容纳四十个人，公司这群人也是前段时间压力太大，眼下一放假就跟从牢里放出来似的，一到KTV就噼里啪啦点了五箱啤酒和隔着果盘零食，然后播放土味音乐点燃气氛。
乔瑜作为一个死宅，以前最多和大学室友一起唱过K，这会儿面对一大群开启假期狂欢的人群还是有点无法融入，在有点恐怖的“惊雷！紫金锤！”的喊麦声中老老实实跟那位洁癖初愈患者在沙发上坐着，也不知道该怎么熬过接下来的这几个小时。
直到那群人用开瓶器“哐哐”开了几十瓶酒，大家各自都领到酒水之后，就开始搞一些KTV经典游戏。
片刻后，握着酒瓶的乔瑜和林一安莫名其妙被选入了真心话大冒险的阵营，在正方形的大茶几前围成一圈。