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八方美人_吴桑【完结+番外】(78)

  月唤拿着团扇猛扇风,一边问:“哪一出?”

  李大娘道:“这两年五爷同夫人生分了,五爷早就冷了心,夫人面上看不出,心里头却还是剃头担子一头热,只是苦于没有由头见五爷,便时常叫人来说卿姐儿这里不好那里,以此为由头,把五爷找去。叫我说,卿姐儿一年三百六十五天就没有一天是好的;再说,二人见了面,又要和乌眼鸡似的吵闹,有什么意思?”

  “那是他的女儿,去看她也是应该的。”月唤说了几句话,只觉得自己心跳得厉害,手也微微发抖,心想我才刚喝过半锅鸡汤,怎么一转眼又饿得没力气了?虽然被他嫌弃能吃,但鸡汤还剩半锅,岂能暴殄天物?这可是大罪过。便叫李大娘重新取来碗筷,揉揉肚皮,把剩下的半锅鸡汤勉力吃喝光,又出了一身的汗。

  ==============================================================================绪方的旅行社离古北一带并不远,只是不是设在办公商务楼内,而是在一片居民区里。五月乘电梯上去时,有个老阿姨牵着泰迪,手里拎着一堆菜,显见是刚从菜场买菜回来。

  五月找到旅行社门口的时候,绪方正在带员工做早操喊口号。十来名员工按高矮顺序排成两行,面对绪方站定,整齐划一地做早操。一套四不像的早操做完,绪方像国家领导人一样问候员工:“大家今天怎么样?!”

  员工精神抖擞地齐声吼:“好!很好!非常好!”

  个个打了鸡血一样的亢奋,喊声撼动人心,回响整个楼层。还在门口的五月吓得一哆嗦,以为跑到哪家理发店、火锅店亦或是房产中介公司去了,再抬头一看,门口的招牌上明白无误地写着“上海大洋国际旅行社”,并没有走错。

  以为口号喊完就结束了,结果又站在门外听绪方讲了半个小时的话。絮絮叨叨,叨叨絮絮。总结下来的意思就是,年轻人要吃得了苦,受得了累,年轻就要锻炼,而且要珍惜公司给你的这个锻炼的机会;做人要懂得感恩,对公司要保持忠心,要有与公司共进退的决心。等等。

  在门口站到腿都发麻的时候,绪方的早会才算结束,意气风发地领着她在旅行社内转了一圈。

  旅行社全名叫“上海大洋国际旅行社有限公司”,名字无比高端洋气,相较之下,办公室就显得简陋又土气了。四室两厅的简装房,厅是办公区域,四个房间有老板绪方的总经理室、财务室,还有两间分别男女员工宿舍。

  旅行社总共只有十来名员工,其中一大半是老板绪方的亲戚。而老板绪方则是如假包换的江苏盐城人,姓苟名大洋。早年去日本打工,在便利店里收过银,在点心工厂的流水线上当过操作工,在拉面馆里洗过盘子。后来一不小心交了狗屎运,不知怎么被一个姓绪方的日本妞看中,领证结婚了,婚后得到永住权,把姓氏也即刻改成老婆娘家的。

  名字姓氏虽然改了,但在日本始终没有归属感,也找不到像样的工作,混不开,就领着日本老婆回了国,以绪方这个姓氏在上海开了一家旅行社。因为是外籍人士,处处受到优待、被人高看一眼,他老婆也有点手段,旅行社竟也开得顺风顺水。

  绪方虽然处处以日本人自居,但腔子里却有一颗如假包换、正宗地道的中国农民心。得了道,就要拉扯一把老家的七大姑八大姨,否则,发了迹的喜悦谁能来与他分享?所以公司财务是嫂子,司机是弟弟,清洁工兼烧菜阿姨是弟媳妇,其余人等则是老家过来的堂弟堂妹表弟表妹们,旅行社自然而然地就成了他们村设在上海的驻沪办。

  五月也是进旅行社好久才清楚老板绪方的底细的。她在在面试当天听绪方谈了足足两个小时的情怀啦发展啦,上市啦股权啦,大数据啦创意营销啦。听绪方说话,再看办公区域里的一群员工忙着打电话、敲键盘,一派热火朝天的景象,很容易给人一种用不了几天,大洋国际旅行社就能一统江湖,成为全球乃至宇宙第一的大公司大集团的错觉。

  虽然工资比在赤羽做领班没有高出很多,但在绪方所描绘的远大前景面前,这些都算不了什么,甚至会让你产生“跟着这么有抱负有前途的老板做事,你还好意思要工资?你他妈怎么有脸开口的?真是太不应该了!”的愧疚感。

  总之,五月第二天就成了大洋国际旅行社的一名正式员工。上班当天,名片也印好送到了她的手里,头衔是旅行社的总经理助理。公司里除去司机财务和老板绪方以外,凡是和客人直接打交道的员工,个个都是总经理助理。

  说是旅行社,其实没有一名导游,也没有一辆观光巴士,大洋的主营业务就是做二道贩子,赚差价。因为是针对日本客户开的旅行社,绪方就在上海的各种日文杂志、网站上投放小广告,拉到客户后,收取客人高价,再低价把客人转卖给各地的旅行社,总之斩到一个是一个。日本人来中国这种地方一向胆小怕麻烦,以为高价必定服务好又安全;再加上大洋有会日语的员工,沟通交流没问题,所以倒也不愁没生意。

  而五月的工作就是接受客人的咨询,给客人报价,和地方旅行社讨价还价,把客人交接给当地旅行社,并为客人解决旅途中所遇到的各种突发问题。总之和所有的民企私企一样,一个人要身兼多职。因为她是新员工,业务不熟悉,需要从零学起,绪方就叫一个老员工收她为徒弟,手把手地带她。


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