可更令她担心的时，她不想让冬冬陷入被争夺的局面，因为一旦她和佟浩越要对簿公堂，她害怕法院或佟家会逼冬冬作选择，那时，冬冬肯定会不同程度地受到伤害。
但不管如何，她都不会让佟浩越将孩子抢走，不管他能给孩子什么样的优越环境，他都不能替代她的母爱。她现在只能先找个律师咨询一下，看有哪些对她有利的条件，作好准备才能应付佟浩越来势汹汹的争夺。
萧潇决心将担心抛在一边，至少在冬冬面前，不要表露出来，无论未来要面对什么，只要微笑面对好，她要给冬冬一个最乐观的母亲。
萧潇问冬冬：“冬冬，帮妈妈收衣服好吗?”她喜欢带着冬冬一起作家务，让冬冬参与一些简单的家务，即增加亲子时间，也可以通过家务培养孩子的独立性及责任感。
冬冬愉快地说好。
萧潇把晒衣架摇下来，然后将衣服从衣架取下，交给冬冬，冬冬将衣服一件一件放进洗衣篮。然后，萧潇抱起洗衣篮，和冬冬一起回到沙发上叠衣服。
冬冬的小衣服，萧潇就在旁边手把手地教冬冬折叠，不管冬冬做得好不好，萧潇都鼓励他自己动手。
萧潇的衣服，她折好后，就交给冬冬，冬冬就把一件件落在一起。
最后，萧潇抱自己的衣服，冬冬抱他的衣服，一起进卧室，放进各自的衣柜里。放的时候，萧潇还教冬冬，衣服和裤子分开放。冬冬兴奋地指着自己的小袜子对她说，“妈妈，你看，袜子放这里。”
萧潇望着冬冬，赞赏地竖起大拇指：“对，很棒!”
冬冬得意地晃晃脑袋，“小红花。”
小红花是萧潇与冬冬的小游戏，萧潇剪了好多小红花，只要冬冬做的好，萧潇就会奖他一个小红花，冬冬非常在意自己的小红花，墙上已经贴了好多。
让孩子做事，一定要让他有成就感，这样既培养他的荣誉感，也会增加他对做事的责任感。
周五，下午三点，阳光明媚。
当魏正锋陪着佟浩越走出机场，司机小刘快速从车上下来，魏正锋将行李交给小刘，然后打开后座门，请佟浩越上车，转身对小刘说，“小刘，你打个车子回去。”小刘点头说是，然后将行李放到后备箱，走到车边向佟浩越打声招呼后离开。
魏正锋开站车驶出机场，“佟先生?”等待佟浩越指示。
佟浩越揉揉眉头，简洁地说：“幼儿园。”说完就闭目养神。
快一周没见冬冬了，这周佟浩越非常忙碌，连续赶了三个城市，一回到W市，他就急不可待地想要见冬冬。
自从周律师回来告诉他与连萧潇见面的结果，佟浩越就明白和连萧潇私了是不可能，他交待周律师向法院立案。既然用钱打动不了连萧潇，就让法院来判，周律师也向他说明了双方的优劣势，连萧潇根本没有条件和他争，她就等着认输吧。
佟家的思程集团旗下包括六十多家全国连锁的冰淇淋店、两家酒店、一家物流公司、一家投资管理公司以及一家商贸公司。思程集团从佟浩越爷爷开始作商贸公司发家积累下来的，到佟浩越这一代，佟浩越不断开拓集团的版图，涉足行业越来越广泛，佟浩越也变得更忙。
这个月连续有三个城市的冰淇淋新店要开业，他飞到当地与团队开会，听他们汇报工作，还要走店检查新店开业的各项筹备工作。每日，不仅与团队成员不断进行头脑风暴，还聆听80、90后说着各种新奇的创意，佟浩越很欣慰，团队成长的速度超过他的预期。
作餐饮连锁，除了产品品质，最主要的是门店营运与服务质量。佟浩越每次巡店都会看得很仔细，并且一言不发，陪同的营运经理和店长就会非常忐忑不安。回到公司，佟浩越才会在会上把看到的问题一一指出，并由各项负责人给出原因及整改办法。他从不会当着门店员工的面训斥营运经理或店长，也不会直接指责门店员工，基层员工任何工作的疏忽都是管理的缺失，他只会追究管理者的责任，而店员的问题则是店长或营运经理的事。
虽然佟浩越今年只有三十二岁，但他执掌思程已经有八年，行事凌历、沉熟稳重、通达谙练，将思程带上一个新阶段，许多思程的老臣都不得不佩服他。
手机振动将佟浩越吵醒，他掏出手机，一看来电，慢慢睁开眼，接通电话。
电话那头传来张忆晨甜美的声音。张忆晨，佟浩越现任女友，交往了两年，佟家和张家是世交，美国留学归来后，张忆晨就进家族企业打理生意，张家主要经营连锁便利店，与思程一直有生意往来。
佟浩越之前交往的女友多是模特，更换频繁。佟家人一直担心他定不下来，当张忆晨回国后，佟家赶紧安排他们见面，刻意撮合两人。还好，张忆晨的长相丝毫不输他之前交往的女友，并且谈吐大方，佟浩越并未拒绝。张忆晨更是对佟浩越一见倾心。两人交往让两家皆大欢喜，既解决了子女的终身大事，更让两家强强联合，好上加好。
由于张忆晨在国外呆过，个性独立，善解人意，并不像佟浩越之前的女友粘人，这点令佟浩越很欣赏。
“回来了?”张忆晨温柔的声音带着想念。
佟浩越低沉回应，“嗯，刚下飞机。”