她8岁之前过了很多苦日子。
所以一旦拥有了一些幸福，就舍不得松手！
……
一周之后。
乔氏市场总监办公室。
乔箐受到秦辞给他的资料。
她所谓的一周，也就是随口说说而已，她其实没想过秦辞一周时间就真的可以给她搞定。
她还真的不能嘀咕了秦辞，不，准确说燕家人的能力。
她认真把资料进行整理。
然后拿起电话，“艾米，报告综合部，我要开高层会议。”
“是，乔总。”
乔箐眼眸一紧。
对乔氏，就真的要大动干戈了。
半个小时后。
乔箐坐在了乔氏高层会议室。
因为一周前，乔正伟再次来到公司，特别成立了乔氏人员调动专项小组，乔箐担任小组长，人员调动安排全部由乔箐主要负责，且职位权力仅在董事长之下。
也就意味着，乔箐在调动人员安排这件事情上，不用受制于乔锦鸿。
乔锦鸿当时脸色难看到不行。
乔正伟的如此操作，俨然就是给了他的难堪。
虽然私底下乔正伟给他解释了为什么会这么做，目的就是为了利用乔箐的能力让乔氏发展更好，言下之意对乔箐就只是利用而已，但听到乔锦鸿的耳朵里，就是乔正伟在质疑他的能力。
乔锦鸿虽然口上说认同乔正伟的想法，但心里早就有了很大的情绪。
现在看到乔箐如此意气风发的坐在他旁边位置时，心里就有些不甘。
乔箐倒是没把乔锦鸿放在心上，她掷地有声的说道，“今天召集各位紧急开会，也是确定本次的一个人员调动名单。这件事情搁浅了1个多月了，按理，各位高层早就应该在新的岗位上任职了。之前的事情我们也不多说了，当然也不是谁的错，毕竟之前电商项目出了点问题，大家被项目耽搁了也是理所当然。”
乔箐在给各位高层台阶下。
她继续说道，“今天，我把名单重新进行了梳理，也经过了董事长的同意，再次重新明确了各自的岗位。”
乔箐说得很明白。
这份名单是董事长下达的。
所以。
没得商量。
高层都有些不爽。
但终究，还是什么都没说。
就等着听从安排。
心里想的也不够就是，大不了换一个岗位就行。
乔箐拿着名单，开始宣布，“王为先生，罢免综合部高级总裁一职，任命后勤管理部高级经理一职。何其先生，罢免财务部总裁一直，任命南城区分公司总经理一职。魏南明先生……”
乔箐念了很长。
20个乔氏最高层的领导，12个人进行了全部工作撤换。
8个人，并没有念到名字。
没念到名字的人反而没有发言，那些被点名的，开始疯狂的攻击乔箐。
王为忍了半响，在乔箐说完之后，很大声的质问，“你让我去后勤管理部门，还给我降职。乔箐，你凭什么这么做。我是持有乔氏原始股份的，你凭什么随便调离我的职位！你今天的安排，简直是在闹笑话！”
“你没和我商量，凭什么让我去分公司！”何其本来和王为就是一伙儿的，此刻也开始发气，“你有什么资格让我离开！之前说的换岗，也是同岗位同职位变迁，你这种操作，就是在明摆着给我们降职，凭什么！”
“虽然我没有被更换，但是我也为其他总裁打抱不平。”吴敏插嘴，“我不认同这次的人员调动方案。你说对下面的人进行一个人员调动，以你们乔家人在乔氏的主动权，我们也是可以睁眼闭眼的。但是现在你这么来动我们高层，你不觉得你们太过分了吗？！”
“吴敏女士。”乔箐对着她。
吴敏看上去雄赳赳气昂昂的，“你要是看不惯我，大可以把我也降职了，别说降职了，你直接裁员我也可以。反正我是不认同你这样的方式的，简直就是太自以为是了。”
吴敏是觉得自己能力很强，也没有自己的名字，就觉得乔氏肯定也是离不开她的。
事实上，乔氏这些年一直在走下坡路。
要不是他们这些人来支撑着乔氏的发展，凭一个乔锦鸿，乔氏早就完蛋了。
以前确实也是如此。
所以乔正伟想要动高层，又确实不敢动。
是怕乔锦鸿真的撑不起乔氏。
乔箐完全能够看出吴敏的心思，她说，“既然吴女士想要辞职，那就辞职吧。”
吴敏以为自己听错了。
她直直的看着乔箐，“你说什么！你让我辞职？！”
“刚刚难道不是吴女士自己说的？！”乔箐扬眉。
“你！”吴敏被堵得有些哑口无言，她狠狠的说道，“乔箐，你真的是想要所有人都来针对你们乔氏吗？！”
“我只是想要让乔氏更好。各位高层确实对乔氏付出很多，但是物竞天择，有些岗位，需要更专业的人……”
“你在讽刺我们！”王为气得火大。
“我只是在陈述一个事实。”
“乔箐……”
“刚刚只给大家说了，关于职位变更的通知。现在给大家公布，裁员名单。”乔箐一字一顿。
话音落。
原本还吵闹无比的高层，所有人都惊讶的。