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高技术备件下局部战争战役后勤保障研究_余高达+陈曙东等【完结】(76)

  2、后勤动员法规化 在市场经济条件下实施后勤动员最重要的是要实现后勤动员法规化。一 是要加速立法步伐。现有的动员法规中,有 《兵役法》、《征兵工作条例》、 《兵员动员条例》以及政府、军事部门的行政规章等,但涉及后勤动员的法 规却很少,不配套。后勤人员、物资、装备动员征集及利益分配等,仅靠后 勤部门是无法实施的。必须通过以法规的形式协调。社会主义市场经济,法 制经济更加突出,没有与之相适应的后勤动员法规是不行的。因此,应加速 后勤动员的立法工作。二是要使法规具体化、细则化,便于操作。法规的内 涵很丰富,有母法和基本法,也有子法和具体法。基本法规或者综合性母法, 着重解决后勤动员的基本原则、基本程序以及机构设置、各类后勤动员机构 的基本职能和权限;后勤动员的主要内容、基本措施;后勤动员的转换和实 施等重要问题。各地区、部门或系统在实际工作中为了便于执行,还应根据 母法的精神,制定各种子法 (即各种具体规定、办法、实施细则等)。从而 形成子法与母法相配套的法规系统。 3、后勤动员计划化 后勤动员计划是平时进行准备,战时实施快速动员的基本依据。制定计 划应注意把握以下几点: 一是要组织后勤资源调,摸清底数,为拟制动员计划提供可靠的依据。 根据地方经济发展变化每年还需调查一次,准确掌握地方后勤资源。二是要 配套。就是要全面地制定经济动员、物资动员、卫勤动员、运输动员、修理 动员计划等各类配套的后勤动员计划,并与兵员、通信、电力、科技、民防 动员相配套。三是要周密。计划的内容和各项数据均应全面、可靠,与基本 计划配套的各种计划考虑要严密,对情况处理要有多种判断、多种方案和相 应的处理办法。 4、后勤人力资源动员编成科学化 到现在为止,我军还没有一个正规的、系统的后勤动员力量的编成框架。 仅靠战时征集以后的临时编组,很不适应快速动员的需要。因此,必须制定 科学的编成方案,应着眼于实现整体结构的优化,使其应具有数量适度,种 类齐全,重点突出,组建方便,反应灵敏,保障力强的特点。 在力量构成上,形成 “三位一体”。即:以组建各种预备役保障部队为 主;以组建各种民兵保障组织为辅;以组建各种民间后勤保障组织为补充。 在组织结构上,预备役保障部队应以各种保障团为宜。例如,在一个地 级市相应组建一个预备役汽车团 (沿海地市还应组建船运大队)、医院、修 理团等,有条件的还可组建飞行中队等。预备役后勤部队均应以国有企业为 基本单位,并以一个或几个单位为主组建。如一个预备役汽车营可由一个或 二个汽车运输公司组成,战时作为首批征集动员的应急保障分队。预备役保 障部队营以上指挥员应由现役军官担任。民兵保障营和民间保障队,应参照 预备役保障营和保障连徘进行组建。民兵保障营以行政县为单位组建,战时 作为后勤动员第二梯队征集使用;而民间的各种保障队则可以行政乡为单位 组建。民兵保障营、连指挥员应由人武部干部担任;民间其他保障队指挥员 应由地方干部担任。 在隶属关系上,预备役保障部队隶属于省军区和军分区,民兵保障营和 民间保障队隶属于所在地县 (市)人武部。 5、动员手段现代化

  一是逐步实现后勤动员方案优选智能化。要逐步在各个后勤动员机构内 建立电脑数据库,存储后勤动员潜力信息,开发拟制后勤动员方案、计划等 软件,设计后勤动员模型,进行后勤动员计算机模拟演示,以取代传统人工 作业,从而为战时优选最佳方案创造条件。 二是逐步实现后勤动员指挥自动化。要建立后勤动员C I 系统,运用计 算机模型、后勤动员自动化程序和设备以及与之相配套的通信网络,缩短从 信息获取到分析计算、处理和传递等整个指挥过程的时间。 6、后勤动员工作制度化 主要应建立的规章制度: 一是国防后勤后备力量动员的教育制度。要把国防后勤后备力量建设的 宣传教育纳入全民国防教育的内容。各级党组织、政府和机关、企事业单位 要广泛组织国防后勤后备力量建设的宣传教育工作。使全体公民居安思危, 心系国防后勤建设,牢固树立国防大后勤观念。 二是会议制度。针对地方后勤力量变化较快的特点,应定期进行后勤动 员力量分析会议。根据各地区后勤力量的增减变化,应有计划的召开后勤动 员力量编成调整协调会;还有经常性的后勤动员对象的思想分析会等等。 三是征集管理制度。依据法律、法规,对地方各种后勤力量进行有组织 的登记和统计,采取预先征订,统一管理的方法,把地方各种后勤潜力统一 纳入后勤动员力量的系列里面,一旦需要,便可快速征用。 四是训练制度。要使地方后勤力量转为战时保障力量,如:地方修理厂 要修理武器装备,地方医院要施行战伤外科手术等,必要的训练是不可缺的。 因此,各级后勤动员组织必须根据实际情况制定各种训练计划,规定各类后 勤保障部 (分)队的训练时间、内容、目的、要求;应规定一定的时间集中 参加训练,并制定相应的经济、行政的奖罚措施,保证后勤动员对象训练的 落实。同时,尽可能组织后备后勤力量参加现役部队演习,提高战时保障能 力。 五是检查指导制度,各级后勤动员组织要加强对后勤动员工作的检查指 导,重点检查各类规章制度的落实情况,发现问题及时纠正;对违反规定甚 至破坏后勤动员的单位和个人采取行政和法律的手段给予处置。同时要认真 总结经验,及时推广,不断改进后勤动员工作。 关于内地省 (区)做好高技术局部战争战役动员准备后勤保障问题的几 点思考 李学山 打赢高技术条件下的局部战争是我国新时期军事斗争的基点,也是做好 战争动员准备后勤保障的依据。作为地处我国战略复地,各战区纵深地带或 二线的内地省 (区),如何根据新时期的军事思想和高技术局部战争的特点、 要求,做好战争战役动员准备后勤保障,是一个值得探讨的重大课题。 一、高技术局部战争战役的特点对战役动员后勤保障提出的新要求 现代科学技术的高速发展和在军事领域的广泛应用,促进了武器装备的 不断更新,引起对作战理论和作战样式的变革,使现代战争出现了许多新的 特点,对战役动员后勤保障提出了新的要求。


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